税務・M&Aアドバイザー・アソシエイト【年収500～700万円】企業再編・クロスボーダー案件を支援する

求人情報

業務内容

業務内容

M&A・企業再編の最前線で、企業の大きな意思決定を税務面から支える重要な役割を担います。

・M&A税務アドバイザリー：
デューデリジェンス（DD）による税務調査、潜在的な税務リスクの分析、最適な再編スキームの設計・実行支援。
・クロスボーダー案件：
海外メンバーファームと連携し、外資系企業の日本法人買収など、国際的な税務課題にも取り組みます。
・法人税務アドバイザリー：
企業再編税制やグループ通算制度など、高度な税務知識に基づき、顧客に最適な税務戦略を提案します。

複雑な税務論点に対しては、太陽グラントソントングループの監査法人やアドバイザリーチームと連携。多様な専門家と共にプロジェクトを推進することで、税務の枠を超えた幅広い知識と実践力を養うことが可能です。 企業の成長と変革に直接貢献できる、非常にやりがいのある専門性の高いポジションです。

給与

年収

500万円〜700万円
＜月給＞
262,000円～350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
9月に決算賞与支給有り（業績による）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

就業時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（11:30～13:30）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:15～18:00
＜その他就業時間補足＞
休憩は上記の間で1時間となります。

残業時間

-

応募条件

必須条件

・税理士試験2科目以上または公認会計士、USCPAの資格をお持ちの方
（M&A税務に興味がある方前提）

歓迎条件

福利厚生・待遇

その他福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
・公認会計士/税理士/社会保険労務士　登録・会費負担
・海外研修参加制度
・英語研修/外部研修費用補助

＜その他補足＞
・残業手当全額支給
・残業夜食手当
・交通費全額支給
・退職金制度
・産休・育休制度
・子の看護・介護休暇
・時間短縮勤務制度
・フレックスタイム制度
・定期健康診断
・通年オフィスカジュアル
・クラブ活動費補助
・グラントソントン主催海外トレーニング
（税務、マネジメント、リーダー研修他）参加制度

休日・休暇

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、夏期休暇（7月～9月のどこかで3日間）、有給休暇（入社日に付与）、慶弔休暇、試験休暇（10日＋試験日）特別休暇のため給与は支給されます、年間休日120日以上

特徴

特徴

• 研修制度充実
• リモートワーク可