求人情報の検索結果一覧 税理士試験サポート

【入社後のキャリアパス】【モデル年収】 ・税理士/入社10年目/業界歴20年/担当件数70件/年収900万円 ・担当者/入社15年目/業界歴15年/担当件数50件/年収700万円 ・担当者/入社7年目/業界歴7年/担当件数30件/年収500万円

【仕事概要】会計入力がメイン（申告書の作成も任せることもある）

【入社後のキャリアパス】・未経験から入社して1年/30代前半→年収430万円 ・経験6年/30代前半→年収500万円強

【仕事概要】法人及び個人事業のサポート ・決算書の作成 ・経営へのアドバイス・コンサルティングの提案 ・各種申請書の作成 ・相続対策 ・税務申告書の作成 ・経営計画書の作成 ・お客様先への訪問・面談　など 【働く環境】【教育・研修環境】 ・e-ラーニング ・提携税理士による月1回の研修（zoom） ・本社と連携したノウハウが蓄積されている ・過去業界未経験のみの採用 【ポジションの魅力・やりがい】・提携先に100種類の異業種がいるので、顧問先の税務面以外でのお悩みを総合的に解決に導くことができます。 ・創業融資のサポートを行っているため若い経営者が多いです。 ・信金、地銀と提携しているため、銀行の担当者と直接やり取りができ、融資に対する知識が高まります。 ・相続税申告や株価評価の経験ができます。 ・紙での書類保管がほぼないため、ITリテラシーが高まります。 ・就業時間内でのe-ラーニングを推奨しています。

【仕事概要】担当件数：15件~25件(フロントに立っている) 【仕事の魅力・やりがい】先生が会計事務所感が好きではなく自由度が高い事務所、相続の件数が多い、八王子の中ではお客様の規模が大きい

【働く環境】【教育・研修制度】 ・メンター制度 ・週1回の勉強会 ・eラーニング

【働く環境】マナー研修/意識向上のための研修/毎週金曜日に税務関係の勉強会/提案書に関する研修（代表直々）/基本OJT（1人で担当する案件は基本無し） 【仕事の魅力・やりがい】スタッフが会社のことを好きである（上の人間が下のことを考えており、下もそれを理解している） ＊主要メンバーがリファラル入社なので代表の考え方を理解しきっている

【働く環境】マナー研修/意識向上のための研修/毎週金曜日に税務関係の勉強会/提案書に関する研修（代表直々）/基本OJT（1人で担当する案件は基本無し） 【仕事の魅力・やりがい】スタッフが会社のことを好きである（上の人間が下のことを考えており、下もそれを理解している） ＊主要メンバーがリファラル入社なので代表の考え方を理解しきっている

【働く環境】・フレックス制度あり（9時～10時の出社時間によって退勤が変わる/実働7時間） ・リモートワーク：週1～2回を目安に継続

【働く環境】閑散期の残業はほぼ０ メリハリをもって仕事を進めていける環境です 【教育・研修制度】 未経験者：製造部門の半年～1年経験(製販分離の入力などの部署) 経験者：OJT(年数と経験に応じて)

【働く環境】閑散期の残業はほぼ０ メリハリをもって仕事を進めていける環境です 【教育・研修制度】 未経験者：製造部門の半年～1年経験(製販分離の入力などの部署) 経験者：OJT(年数と経験に応じて)

【入社後のキャリアパス】・高卒新卒　240万 ・中途26歳（経験4年）　350万 ・中途33歳（経験6年）500万 ・33歳リーダー（経験10年）650万 ・40代女性リーダー（経験10年）500万 ・40代女性税理士（経験15年）600万

【働く環境】・フレックス制度あり（9時～10時の出社時間によって退勤が変わる/実働7時間） ・リモートワーク：週1～2回を目安に継続

【仕事概要】記帳スタート～申告書作成～上司にFBしてもらい（OJT)～担当を持つ 巡回監査、年末調整・確定申告、給与計算、相続申告対策、不動産投資家⽀援など 【ポジションの魅力・やりがい】明確な評価制度があり昇給年1回、賞与年3回と、非常にやりがいのあります。また退職金制度や資格取得支援など、従業員の働きやすさにも力を入れています。 充実した研修制度のおかげで未経験社でも活躍可能。研修制度でしっかりした実力を身につけ、OJTを通じてスキルと経験を積みましょう。未経験入社1年以内に即戦力デビューできます。 顧問先業種は不動産賃貸業が中心。歴史の長い事務所のためパターン化された顧問先が多いです。 なお有給も柔軟に取得可能。1時間単位や半休といった休み方もできます。 チームワークが良く、困ったことがあった場合も相談しやすい事務所です。 【入社後のキャリアパス】動画研修（TKC,ビズアップ、マイ顧問） OJTでレクチャー 入社後、約２ヵ月程度（スキルによって期間は異なる）の新人社員研修 キャリアアップ研修・・・新人社員研修／OJT研修／半年後研修／各種ステップアップ研修／リーダーシップ研修／幹部研修など スキルアップ研修・・・E-ラーニング／勉強会／社員合宿研修など

【仕事概要】　相続の新規顧客の提案から相続税の申告書作成までの業務 　延納や物納等の納税コンサルティング業務 　土地や非上場株式等の財産評価業務 　相続診断業務、遺言業務などの生前対策業務 　顧客のお困りごとの解決策の提案　等 【具体的な業務内容】相続申告業務、相続発生前の相続診断、遺言作成、個人の確定申告 株価算定、親族内事業承継　等 【働く環境】JR「神田駅」から徒歩5分／丸ノ内線「大手町駅」から徒歩10分 コアタイムが短めのフレックス制を導入していますので、自由度が高い職場 となっています。 案件の件数自体も自分で管理ができますので、ワーク・ライフ・バランスを 自分で決定することができます。 不明点や判断に迷う点については、先輩や所長に気軽に相談出来ます。 2ヵ月に1回はランチミーティングを行い、社内のコミュニケーションを 図っていますので風通しはいい職場だと思います。 【ポジションの魅力・やりがい】　多くの相続申告案件を担当することができる 　相続の最新の現場の知識を学ぶことができる 　案件数も多く、同業者からの依頼もあるため、難易度の高い実務の経験ができる 【仕事の魅力・やりがい】　実務の経験や社内研修より相続専門家としての成長を感じることができます　 　顧客からの感謝の言葉がやりがいにつながります 　過去客や紹介先の指名などにより自分の仕事に対する自信が身に付きます。 【入社後のキャリアパス】　相続件数100件以上経験 　土地詳細評価マスター 　非上場株式詳細評価マスター 　親族内事業承継税制の提案及び実行 　遺言の作成及び実行 　資産税の税務相談業務の習得 　会社の共同経営者、将来の後継者　

【仕事概要】記帳代行メイン 【働く環境】高田馬場駅徒歩3分 基本的には研修ツール（マイコモン）を基に進める＋ベテランOJT 週の半分くらいまではリモートOK：入社後数か月は出社が必要 【仕事の魅力・やりがい】勤担当者が合理化を上手く行っている＋内勤マネージャーの在籍のため残業少ない

【仕事概要】会計データのチェック、不足資料の連絡、試算表の納品、申告書の作成など、税務担当者と記帳担当者の間でクライアントとコミュニケーションを取りながら、業務を進めるアシスタントとしての役割。 【具体的な業務内容】・月次　会計データのチェックから不明点、不足資料をクライアントにフィードバック→試算表を完成し納品 ・決算申告　申告資料の回収から申告書・納付書の作成 ・年末調整・償却資産申告書の作成　・確定申告業務 【働く環境】高田馬場駅徒歩3分 スタッフ割合男性20%女性80% 11時～15時をコアタイムとするフレックス制 在宅勤務制度 【仕事の魅力・やりがい】勤担当者が合理化を上手く行っている＋内勤マネージャーの在籍のため残業少ない

【仕事概要】相続案件を含めた、 幅広い税務会計業務に携わっていただくことが可能です。 経験やスキルに応じた業務からお任せしていきます。 【具体的な業務内容】〇仕訳・入力業務 〇決算、申告書、各種データの作成 〇給与計算・年末調整 〇相続税申告、Ｍ＆Ａ案件 〇顧問先への巡回　など 【働く環境】〇クライアント１社につき担当は２名 １人あたりの負担が少なく、質の高いパフォーマンスが可能です。 〇成長を手厚くサポート 分からないことはすぐに質問できますし、３名の先輩税理士から多くのことを学べます。 〇働きやすい環境 定着率も高く、ベテランから若手まで活躍しています。 打ち上げや社員旅行などの交流を深める機会もあり、明るく和やかな社風です。 〇繁忙期以外はほぼ残業ナシ 繁忙期であっても20時には退社。 上司が率先して帰宅を促してくれます。 【ポジションの魅力・やりがい】当社が抱えるクライアントは、一般法人はもちろんのこと、宗教法人・公益法人・医療法人と多岐に渡ります。 もちろん、分業化は行っていませんので、すべての業種に携わっていただき、経験をつけていただくことが可能です。 さらに相続案件もありますので、やる気次第では関われる業種に限りはありません。 【入社後のキャリアパス】経験が浅い方には、最初は一緒にクライアント先に訪問するなど、一つずつ指導していきます。 経験がある方には、スキルに応じて、どんどんお任せしていこうと考えています。 当社の将来を一緒に担ってくださる方を募集しております。

【仕事概要】□決算申告/確定申告　□年末調整　□巡回訪問　□給与計算 □税制改正対応　□経理・記帳代行　□社会保険申請業務 □税務調査立会・対策　□バックオフィス DX化提案 □インボイス対応　□事業計画書作成　□助成金・補助金申請サポート □経営アドバイザリー　□会社設立サポート　□資金調達サポート　 □M&A サポート　□相続税申告　□事業承継・組織再編サポート 【具体的な業務内容】・財務会計、税務に関するアドバイス ・月次試算表、財務分析資料の作成 ・法人決算、税務申告書、所得申告書の作成とレビュー ・月次試算表や決算書の作成、税務申告補助 ・巡回監査業務 【働く環境】土日祝日、年末年始、慶弔休暇、有給休暇 ※繁忙期は土曜日出勤あり(会社カレンダーによる) 年間休日：121日 ※働き改革により有休取得、残業軽減に積極的に取り組んでいます 【ポジションの魅力・やりがい】増田会計事務所は、一人ひとりの人生をカタチにする会社を目指しています。 働くために本当に必要なのは、考え方（価値観）、仲間、社内風土、そしてスキルアップであるという考えのもと、長く働けるように研修制度や組織文化をより良く整備し、働きやすい環境に尽力しています。

【仕事概要】・税務顧問業務全般（法人・個人） 決算 ・申告業務 ・巡回監査 ・創業支援 ・創業融資の手伝い ・相続、事業承継 ・給与計算 ・年末調整 ・確定申告 ・決算処理 ・申告書作成・書類チェック ・税務申告書の作成 【ポジションの魅力・やりがい】その他同所が培ってきたノウハウを活かし、税務以外の様々な経験も可能 かっこいい税理士事務所を目指していることもあり、社風はオープンでフラット。 言いたいことが言える環境です。 古い体質の事務所で改善提案が通らない・変わらないということはありません。 税理士業界のアップデートを行いたい人はぜひご応募ください。 平均年齢は４８〜４９歳 定年６０歳ですが、辞める方はいない（週３~４回でも再雇用可能） 20代、30代→十数名在籍(皆未経験入社) 居心地の良さがうかがえます。 税理士ベースで800万円と高収入が期待できます。

【仕事概要】税務会計業務 相続事業承継業務 経営支援業務 A：相続担当者：申告書作成、面談ができる方★★★ B：税務担当者★ C：資産税やっているOB★★ 資格がなくても年収1,000万円を目指せます！ 【具体的な業務内容】税務会計業務 相続事業承継業務 経営支援業務 A：相続担当者：申告書作成、面談ができる方★★★ B：税務担当者★ C：資産税やっているOB★★ 資格がなくても年収1,000万円を目指せます！ 【ポジションの魅力・やりがい】お客様に提供するツールが充実し業務が標準化しています。 電子申告を１００％実践しています。 記帳代行業務はほぼありません。 毎年お客様が増加しています。 未経験から相続に挑戦できます。 有資格者は…独立するよりも成長できる事務所 • 資格がなくても…年収1,000万円以上稼げる事務所 ⇒ 開業税理士より高いレベル（待遇・チャレンジ・成長）

【仕事概要】・月次巡回監査 ・申告書作成 ・申告書チェック 【具体的な業務内容】月次巡回監査と申告書作成がメイン業務です 経験によっては他の従業員が作成した申告書のチェックもしていただきます。 その他、新サービス考案、業務効率化・品質向上への施策立案、人材育成の仕組み作り等の業務も希望によって可能です。 【働く環境】受けたい研修は基本受けられるようにサポートします。 また、ノートPC・会社携帯を貸与し、ダブルモニター完備で効率的に業務遂行できます。 【ポジションの魅力・やりがい】品質向上・業務効率化提案や、人員の育成等の管理職業務も経験していただくことができます。 【仕事の魅力・やりがい】顧問先の税務申告のみならず、財務改善やMASの提供、システム導入支援等、顧問先支援に係る幅広い業務を経験することができます。 【入社後のキャリアパス】税務担当者として専門性を磨くキャリアパス、管理職としてのキャリアパス、会社の仕組作りを担うキャリアパスといったようにその方の能力や希望に合わせたキャリアパスを用意しています。

【仕事概要】巡回監査担当者 税理士業務、会計業務、経営コンサルティング クライアントの担当として巡回業務とそれに付随する業務を行います。 月次試算表、決算書、税務申告書の作成 税務相談、経営コンサルティング　他 【ポジションの魅力・やりがい】残業少なめ 閑散期の残業時間はほぼ0。 繁忙期でも最大40時間程度です。 採用になればさらに残業時間は削減される予定です。 6月に1名の独立予定のため、欠員の募集です。 OJT、研修制度、WEBやDVDでの研修、外部での新入社員研修を実施しており、経験の浅い人でも学ぶ機会に恵まれています。 リモート勤務も可能です。 希望者がいないので実施していませんが、希望すれば叶います。 イベントも非常に多く、人間関係も良好です。

【仕事概要】・会計ソフト入力（弥生会計） ・法人税・消費税・所得税などの確定申告書および各種届出書作成 ・年末調整計算、法定調書作成・償却資産税申告書作成 ・給与計算 ・電話応対、書類整理 など、税理士業務全般 ◎ご本人の習熟度や希望に合わせてお任せしていきます。 【ポジションの魅力・やりがい】残業少なめ 融資・銀行交渉に強い事務所での業務です。 融資を引き出す事業計画書や決算書を作成するなどの業務も担います。 当事務所は静岡県中小企業再生支援協議会の専門家であり、企業再生や銀行交渉の実績が豊富です。資料作成からバンクミーティング出席まで、 交渉を有利に進められるようサポートすることもあるでしょう。

【仕事概要】巡回監査を行っていただきます。 月次決算 年次決算 クライアントへの訪問 クライアントへの提案　など 医療系以外の顧問先は5億~10億程の顧客がボリューム層 担当件数　：15件（担当売上1000万円） 【ポジションの魅力・やりがい】医業と相続を経験できます。 医業は高単価になりやすく、富裕層が多いため相続にもつながりやすい特徴があります。 通常の事務所では相続や資産税が経験できない、医業が経験できないこともよくありますが、昴ならば挑戦できる環境が整っています。 なお医業以外にもクライアントの業種は幅広いため、医業特化型ではありません。

【仕事概要】経営アドバイス・レポートの作成、帳簿の月次レビュー、巡回監査、税務申告、スポットコンサルティング業務、その他 【ポジションの魅力・やりがい】70名まで拡大予定の、成長途上にある税理士事務所で働けます。 福利厚生が非常に充実しており、働きやすい環境が整っています。BGMや空気清浄機などが癒しになってくれるでしょう。 各種研修制度も体系だっており、経験が浅い人でも問題なく活躍可能です。 中小企業だけでなく、富裕層のクライアントも抱えており、大規模な案件にも取り組めます。 「オーナー企業、医療・福祉法人支援チーム」「相続・事業承継チーム」「国際チーム」 という3つの専門チームに分かれており、チーム単位で業務を遂行します。 担当制ではなく、互いにサポートしあいながら業務を進める仕組みです。

【仕事概要】決算 申告業務 税務顧問業務 平均担当件数25年（月次でZOOM.訪問、訪問などある） 記帳代行はパートさんにお任せ 担当者はチェックのみ 記帳40%：自計化60％ 【ポジションの魅力・やりがい】平均年齢36歳と非常に若い事務所です。 同年代と仕事がしたい人には最適。 公認会計士も在籍しており、連結決算、IFRS、内部統制、財務デューデリジェンスや企業価値算定・株価評価業務などに携わる機会もあるでしょう。 他にも社労士などの資格取得者が在籍しているため、業務の幅は税務に止まりません。 クライアントに対して幅広く提案したい人に向いています。

【仕事概要】税務部：巡回監査/決算業務/検算業務/税理士補助 税理士でなくてOK、税理士を目指している人でOK コンサルティング部：銀行の財務コンサルティングや飲食点、中小企業向けのバックオフィス管理 →MBA集団を作りたい 女性を積極採用中 業務委託：記帳入力のみ（フルリモート）、成果報酬型 ・担当件数　：法人30件前後 ・経験年数　：3年〜5年 ・何人でもOK（基本女性限定） 【ポジションの魅力・やりがい】現在拡大中の税理士法人での増員募集です。 会社と共に成長したい人に最適。 業務委託はフルリモートOK。 完全在宅で仕事ができます。 繁忙期でも残業がほとんどなく、プライベートを充実させられます。 MBAのビジネススクール費用負担を検討中なので、税理士資格取得後に新たな目標として目指すことも可能。 クライアントは個人事業主が中心。 今後増加することを見越して個人事業主に注力しています。 固まり切っていない様々なビジネスに関われるチャンスです。 またドローンビジネスのような新たな分野にも携われる可能性があります。

【仕事概要】中小企業の経営支援業務（税務会計、商業登記） 起業支援業務（法人設立、補助金・助成金、融資サポート、許認可申請 等） 税理士、公認会計士、社会保険労務士、司法書士、行政書士、FP、コンサルタントなどの総合事務所です。 当事務所では、多くの起業家の方へのサポートに力を入れており、数多くの起業支援の経験を積むことはもちろんのこと、起業した後の総合的な経営支援も行っております。その為、幅広い分野での基礎知識の構築やスキルアップも可能です。希望する業務などもぜひお教えください。 自主性を大切にする社風です。専門家として高い技術としっかりとした判断能力を培っていただき、起業家・経営者から信頼されるやりがいのあるお仕事を目指していただけます。 【仕事の魅力・やりがい】働きやすい環境が整備されており、定着率の高い総合事務所です。 平均年齢は30歳。およそ6割が30代という若い組織ですが、実績とノウハウは大手並み。しっかりとした研修を受けながら挑戦できる素晴らしい環境といえます。 人間関係も良好で、優秀な先輩や上司とともに成長できます。仕事の難易度に見合うだけの高収入が得られることもポイントです。年収1,000万円プレイヤーも在籍。 年2回面談（グループ長1回、役員1回と面談）で評価されます。 独自の評価システムを構築しており、明確な基準が定められているので努力のしがいがありますね。

【仕事概要】担当先を巡回し、経理資料等の収集や経営相談等を行う 決算・税務申告書作成または作成補助 【ポジションの魅力・やりがい】巡回監査経験者には、「成果重視型」の給与プランを用意しています。 巡回監査未経験者は、所内で研鑽し実力の涵養を行います。実力がついた後は、いつでも「成果重視型」の給与プランに移行できます。 研修は、所内研修のほか、興味持つ分野のセミナ－を自ら探しての受講（外部研修）も推奨しています。参加費は全額、事務所で負担いたします。 関与先は、担当制を採っております。あなたの成長が関与先の成長にも繋がります。事務所は、あなたの成長を全面的に応援します。 職員間の意志疎通の場を積極的に設けています。 税理士資格がなくても応募可能ですので、現在受験生の人も積極的にご応募ください。

【仕事概要】税務担当者として申告書作成、月次対応 自計先の記帳指導、所内の会計入力担当者の指導、試算表の作成、決算予測・納税予測、法人税・消費税・所得税申告業務、事業計画・資金の計画策定、クライアントへの定期訪問、説明、資金調達のサポート等 徐々に節税スキーム構築業務、コンサルティング業務等もやっていただく事に期待しています。 【アフターコロナ社会へ向けて】 テレワークや変則勤務制度など、事務所メンバーの弾力的な働き方に対応できる制度を整えています。 【ポジションの魅力・やりがい】経営計画&予測（着地・納税など）やオーナーの個人資産（相続・贈与・事業承継・M&Aなど）もサポート（昨年1件成約）している事務所です。 クライアントの月次担当としてだけでなく、相続や贈与といった幅広い業務に携わるチャンスがあります。 平均残業時間は10時間程度。 繁忙期でも30時間未満と早く帰れる職場です。 リモート やフレックス制度もあり、働き方は柔軟に選択可能。 所長もかつて働きながら合格しましたので、実務と勉強を両立できるよう、応援します。

【仕事概要】顧問先対応 巡回監査　ほか税務業務全般 基本的には顧客志向の観点から１社専任で担当がクライアントをトータルサポートしていくスタイルですが、 共通メールアドレス等を活用しながら、チームでフォローできる体制も整えています。 ※経験やスキルに応じて、業務をお任せいたします。 プロフェッショナルに成長できるよう指導します。 【ポジションの魅力・やりがい】じぶん公休制度で長期休暇取得可能 チームでフォローできる体制が整っているので、気兼ねなく休めます。 家庭との両立や勉強時間確保に役立ちます。 自社サービス領域が広いので、ご志向やスキルに応じて、 税務申告や経営支援コンサルティングも可能です。 アイビスグループが経営する高地トレーニングスタジオ 「ハイアルチ×mito 東岡崎店」のアイビススタッフ特別優待（500円）を受けられます。 行政書士法人や社労士法人をグループ会社に持っているので、税務に囚われない提案が可能。顧客満足度向上につながります。

【仕事概要】A：税務担当者（確定申告、3月決算の件数が多い）自走できる方 ※拠点展開もしたい方ならさらにいい ★記帳：伴走自計化：完全自計化2（入力業務はほぼない） ★製販分離を進めれる人がほしい（仕組み化系） ※決算3~5件/月できる方 B：相続（自頭の良さ、コミュニケーション能力、勉強好き）未経験者でもOK C:経理コンサル（素直で前向き未経験でもOK） ☞経理代行（記帳、給与計算、請求書（システムコンサル）、振込データ一覧作成）未経験者でもOK 【ポジションの魅力・やりがい】税務担当者や経理スタッフなどの募集です。 常の税務申告以外にも、創業支援、補助金・助成金コンサルティング、財産承継などを取り扱っており、幅広い業務に携わることができます。 資格取得を推進しており、税理士試験だけでなく、社労士や行政書士などの資格取得支援も行っています。 仕事をしながら勉強を続けられる環境です。 子育てや介護との両立も可能。 リモートワークもできる方ならOKです。

【仕事概要】社員担当チーム＝担当者として面談。決算申告、提案 パート（サポートチーム）＝記帳、年末、法定源泉 内勤＝申告クライアントの質問対応 ◆税務会計業務全般 　経験に応じて、担当を持っていただきます。（エリア：福岡県内） 　会計データの入力 　資料の整理、ファイリング 　その他ワード・エクセルを使った文書作成や集計など 　☆一般事務の仕事の兼務がある場合もあります。 医業クライアント（歯科）10%、一般企業クライアント90% 【ポジションの魅力・やりがい】残業代は全額支給 社員食堂制度を導入。安くランチが食べられます。 所長は元ラガーマンでフットワークが軽いです。 講師実績、メディア掲載実績も豊富。 公認会計士事務所なので監査業務にも携われます。

【仕事概要】支店副所長候補 法人、及び個人の顧客巡回業務、税務会計業務

【仕事概要】・関与先への月一回の訪問（巡回監査） ・税務申告作成 【具体的な業務内容】・関与先での証憑書類の確認、仕訳の指導 ・事務所での仕訳の入力 ・株式の評価 【働く環境】・8時間勤務（８時半～１７時半（昼食休憩が１時間）） ・残業は平均２０時間程度。繁忙期は４０時間ほど。 ・独立したデスクで集中しやすい環境 【ポジションの魅力・やりがい】歴史ある新潟県上越市の税理士事務所です。 法人設立は平成24年ですが、個人事務所は昭和43年スタート。 地域の中小企業を長年サポートしてきた実績とノウハウが蓄積されています。 Iターン・Uターンを歓迎。 上越にご縁のある人のおかえりを待っています。 【仕事の魅力・やりがい】・関与先が業種・規模ともに幅広く、色んな経験を得ることができる。 ・監査時に会社経営者と話をすることで、自身の成長につながる。 ・常に業界の最先端のシステム（ＴＫＣ）を使える。 【入社後のキャリアパス】・入社後、3年目で担当件数20件。 ・税理士試験を毎年一科目ずつ合格 ・10年以内に、税理士登録

【仕事概要】【相続関連】 相続税申告・贈与税申告・譲渡税申告・財産評価・相続税シミュレーション・遺産分割協議書作成支援 【税務顧問等】 税務会計顧問・各種申告書作成・税務調査立ち合い・医業支援・法人成り 【その他】 創業融資、各種補助金申請 【具体的な業務内容】他の事務所と異なるところは色々なシステムを導入しており、ロボットで作成可能なものはRPAで作業を行い、日々の会計業務時間を減らし、経営者への提案などを行っている。 クライアントのニーズにより融資支援、補助金の申請なども行っている。 クライアントが全国にあるので飛行機や新幹線で移動することもあり、旅行好きの方にはオススメの事務所 【ポジションの魅力・やりがい】慣れるまでは先輩方と一緒に事務作業や訪問などを行い、担当を持てる状況になれば自分でスケジュール管理を行い業務をこなしてもらう。税務以外にも融資に際し銀行の融資面談への同席や補助金の計画書作成など幅広い業務の経験がつめる

【仕事概要】・税務顧問(巡回監査) ・決算業務、申告書類作成 ・タックスコンサルティング ・資金調達支援 ・会社設立支援 ・クラウド会計導入支援 ・MAS業務 ・相続対策 ・組織再編 ・事業承継 ・M&A ・補助金対応 【働く環境】従業員同士の仲が良く、とても和気あいあいとしています！わからないことがあれば気軽に質問や相談ができる環境です(^ ^) 平均年齢は34才と、税理士事務所（会計事務所）の中では非常に若手が多く、20代〜40代の方々が大活躍しております！ また、「報われないを終わらせる」をキャッチコピーに、業界No1を自負するインセンティブ制度を採用。20代で年収1,000万円、30代で年収2,000万円を達成している税理士・税理士補助スタッフが複数在籍中です。 その他、有休消化率は100％を推奨。最高の職場環境を整え、皆さまのご応募をお待ちしておりますので、腕に自信のある方は奮ってご応募ください(^ ^) 【仕事の魅力・やりがい】税務担当の平均年収1,000万円超え！ 業界経験のある転職者は全員が前職以上の年収を実現中！ （2022年8月実績。前職含む業界経験年数7年） 以下のインセンティブ制度を設定 ・売上額：25万円超～50万円/月の部分の20％～を給与に反映 ・売上額：50万円超/月の部分の30％～を給与に反映 【入社後のキャリアパス】【入社した後の場合の流れ】 ※本求人は経験者を対象としているため、入社後は原則「STEP4から」となります。 STEP1：目安約6ヶ月間 …会計ソフトの入力作業などを通して、基本的な税務会計の知識を学ぶ。 STEP2：目安約6ヶ月間 …税理士や税理士補助のアシスタントとして決算資料作成や顧客対応などを学ぶ。 STEP3：目安約6ヶ月間 …税理士や税理士補助にサポートしてもらいながら、自分の担当顧問先を2〜3件程度持つ。 STEP4：目安約6ヶ月間 …自分1人で5〜15件程度の担当顧問先を持つ。（インセンティブ発生目安時期） STEP5：目安約12ヶ月間 …自分1人で15〜30件程度の担当顧問先を持ち、税理士・税理補助として一人前となる。 上記STEPごとの期間はあくまでも目安であり、個人によって前後いたします。また、STEP5以降は自分1人で30件以上の担当顧問先を持ちながらチーム長としてチーム全体のマネジメントを行なっていただきます。さらに、そこで成果を上げた方には各オフィスの拠点長をお任せする予定です。

【仕事概要】 会計業務（書類作成やお客様への月次報告等） 【仕事詳細】 ＜税務顧問等＞ 税務会計顧問・各種申告書作成・税務調査立ち合い・医業支援・法人成り（医療法人成り含む）・経営コンサルティング 【働く環境】 静岡県沼津市。規模拡大により現在100名収容できる新事務所を建築中（2023年4月完成予定） 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 当社としては今後大きく通常の会計顧問業務のみならず、①財務分析と②DXに力を入れていきたいと考えている。 通常の会計事務所業務と考えられる経営者のお金のサポートのほか、特に弊社では企業の財務分析に力を入れており外部機関から一定の評価を受けており、来年度さらに当分野を伸ばし当社MVVの達成に近づきたいと思っている。 今後は会計業界が大きく影響を受けるであろうDXも積極的に取り入れており入社していただいた方には一緒に未来志向の会計事務所を目指していきたい 【仕事の魅力・やりがい】 企業の経営に「お金」の管理･運用は必要不可欠であり、企業経営のお金にまつわる部分のサポートをしていく。当事務所では特に財務分析を通じたお客様への業績報告・改善に力を入れており、弊社の使用しているツールは金融機関や保証協会から高い評価を受けている。 【入社後のキャリアパス】 入社後はまずは訪問担当者と入社。新卒10～15年を目安に管理職。その後は能力次第で部長（現在は経営支援部と総務部）から執行役員へのキャリアパスを用意している。

【仕事概要】 《税務会計スタッフ業務》 ・月次決算、決算対策、決算申告、年末調整、確定申告、相続、etc… 【仕事詳細】 ■会計コンサルティングサービス 経営管理業務 戦略的決算対策 経営計画書作成支援 予算実績管理支援 事業継承対策業 M＆Aコンサルティング ■会社設立支援サービス 起業創業支援 創業資料作成支援 ■売上アップ支援サービス 無料セミナールーム運営 ■各種サービス・メディア運営 経理担当者向けWEBメディア「経理通信」 コワーキングスペース「マツヤマンスぺ―ス」 その他、お客様の利益に繋がるサービスを各種展開 【働く環境】 《育成制度》ー研修制度（内部・外部） ①1on1ミーティング 毎月、自分の成長につながる目標を立て、それを達成するための具体的な行動内容をチームリーダーとすり合わせていきます。成長支援はもちろんのこと、チームリーダーとコミュニケーションを深める機会にもなっております。 ②A-TIME 毎月一度、目標の達成度や取り組み内容について共有する時間を設けています。行動内容や行動の結果、現在感じている課題などを共有することで、協力者を探せたり、アドバイスを得たりすることが可能です。 ③各種勉強会 クライアントの事例を共有し、より良いお客様への対応方法や関連する知識を学ぶことで、ワンランク上の会計・税務コンサルティングが行えるようスキルを磨きます。また更なる知識を得るために外部研修へ参加する場合は、その費用は会社が負担しております。 《試験休暇》 資格試験日の前日と当日に特別休暇を付与します。 《予備校への通学》 税理士資格や科目合格、公認会計士などの資格取得のために、専門学校や大学院に通学する場合、帰社時間を17時30分とすることが可能です。また、大学院貸付制度もあり、勤続年数1年以上から5年未満のスタッフに対して、学費全額の貸付を行ないます。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 《成長できる環境》 月次決算、経営計画書作成など、お客様の成長と発展を支援する”会計コンサルティング”だけでなく、会社設立に向けた創業支援、事業計画や予算の策定、事業承継支援、M＆Aまで幅広く対応しています。 また書面添付制度を活用した適正な税務申告を進めております。 これら標準サービスを会計・税務のプロフェッショナルとして、お客様に提供して幅広いサービスが実践できます。 取引社数も約1,000社で多くの業種のお客様がいらっしゃいます。 ITツールの導入で情報の社内共有はスムーズに行い、各種制度を導入して成長するための環境は整えていっております。 【仕事の魅力・やりがい】 《だれも倒産させない会計事務所でありたい》 2022年12月現在、取引社数は”約1,000社”となり、そのうち黒字企業の割合は約63％となりました（国税庁の示す一般的な会計事務所の黒字割合は4割以下）。 お客様に黒字企業が多いのは、決算のときだけでなく、事業計画の部分から毎月サポートしているためです。経営状況の見通しに合わせた対策のご提案と実行が可能となり、お客様の財務体質強化に貢献しております。 【入社後のキャリアパス】 《入社時オリエンテーション》 弊社ではチャットワークや工程管理システム、社内共有ツールなどの業務効率化ツールを複数使用しています。入社時オリエンテーションでは、これらのツールを問題なく使えるよう、使い方やルール等をレクチャーします。合わせて、社内制度や業務の流れも確認します。 《チーム体制》 弊社では1社につき1名の担当者がつく担当者制を採用しています。1年目の研修を経て、まずは10社程度を担当していただき、3年目で30社ほどのお客様を担当していただきます。 毎月のマネージャーとの1on1ミーティングでスキル向上や目標達成に向けての成長支援を行なっております。 また企業担当のほかに、自主的な勉強会から派生した新サービスのチームも発足しております。

【仕事概要】 □税務会計顧問 □財務コンサルティング □税務コンサルティング □事業承継コンサルティング 【仕事詳細】 東京支社の主要メンバーとしてご活躍できる環境をご準備しております。 □基本業務 　　会計顧問先への月次訪問、決算・法定業務、税務相談その他申告業務 　　・・・ 担当者の経験や顧問先の規模により、複数の担当社で対応しています □財務税務コンサルティング 　　財務管理支援、金融機関交渉、海外進出支援等 □事業承継、組織再編コンサルティング 　　M&A、事業組織再編支援（合併・分割）等 □事業・財産承継コンサルティング 　　相続税申告、遺言書作成、家族信託、相続手続き等 　　相続税シミュレーション、財産承継スキームの作成、実行支援、不動産有効活用等 【働く環境】 ・総合的かつトップレベルのサービスを提供するために、様々な専門家が強い結びつきをもって働いています。１人ひとりが誰にも負けない自分の専門性を磨くとともに、競い合うのではなく、家族のように支えあってお客様のためのサービスを提供しています。 ・交通の便の良い天王洲アイルの事務所は明るく清潔感があり、フリーアドレスで快適な職場です。 ・役員との距離も近く、風通しの良い社風です 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 即戦力として活躍をして頂く場を準備しています。 様々なステージへキャリアアップ等を目指していくことが可能です。 【仕事の魅力・やりがい】 個人ではなく、様々な専門家がいる会社組織の力を活用して顧客へ幅広い提案業務が可能です。 また幅広い層の顧客に対して自身の強みを活かした業務を行って頂き、キャリアを形成していくことが可能になります。 【入社後のキャリアパス】 入社した後に基本的は税務顧問業務を経験して頂き、その後本人の希望に合わせて税務コンサルティング業務(組織再編等)、財務コンサルティング業務等の選択をして頂きます。また、将来的には出向業務やマネジメント業務・専門特化したかたちで業務専門を行うかの検討をして頂くことも可能です。

【仕事概要】 □税務会計顧問 □財務コンサルティング □税務コンサルティング □事業承継コンサルティング 【仕事詳細】 □税務会計顧問 　　会計顧問先への月次訪問、決算・法定業務、税務相談その他申告業務 □財務コンサルティング 　　管理会計、経営改善支援、事業再生・業績・財務管理支援 　　新規事業計画・中期経営計画等策定支援、金融機関交渉、M&A、海外進出支援等 □税務コンサルティング 　　事業組織再編（合併・分割等）、事業再生支援等 □事業承継コンサルティング 　　相続税申告、遺言書作成、家族信託、相続手続き等 　　相続税シミュレーション、承継スキームの作成、実行支援 　　不動産有効活用、M&A等 【働く環境】 ・総合的かつトップレベルのサービスを提供するために、様々な専門家が強い結びつきをもって働いています。１人ひとりが誰にも負けない自分の専門性を磨くとともに、競い合うのではなく、家族のように支えあってお客様のためのサービスを提供しています。 ・2021年にオフィスをリノベーションし明るく清潔感があり、フリーアドレスで快適な職場です。 ・大阪は梅田と豊中にオフィスがあり、その日のスケジュールに合わせて柔軟に勤務が可能です。 ・役員との距離も近く、風通しの良い社風です。 【ポジションの魅力】 即戦力として活躍をして頂く場を準備しています。 様々なステージへキャリアアップ等を目指していくことが可能です。 【仕事の魅力・やりがい】 個人ではなく、様々な専門家がいる会社組織の力を活用して顧客へ幅広い提案業務が可能です。 また幅広い層の顧客に対して自身の強みを活かした業務を行って頂き、 キャリアを形成していくことが可能になります。 【入社後のキャリアパス】 入社した後に基本的は税務顧問業務を経験して頂き、その後 本人の希望に合わせて税務コンサルティング業務(組織再編等)、財務コンサルティング業務 等の選択をして頂きます。また、将来的には出向業務やマネジメント業務・ 専門特化したかたちで業務専門を行うかの検討をして頂くことも可能です。

【仕事概要】 □相続税申告 □税務コンサルティング □事業承継コンサルティング 【仕事詳細】 □相続税申告 　税務相談、相続税申告業務 □税務コンサルティング 　事業組織再編（合併・分割等）、事業再生支援等 □事業承継コンサルティング 　遺言書作成、家族信託、相続手続き等 　相続税シミュレーション、承継スキームの作成、実行支援 　不動産有効活用、M&A等 【働く環境】 ・総合的かつトップレベルのサービスを提供するために、様々な専門家が強い結びつきをもって働いています。１人ひとりが誰にも負けない自分の専門性を磨くとともに、競い合うのではなく、家族のように支えあってお客様のためのサービスを提供しています。 ・2021年にオフィスをリノベーションし明るく清潔感があり、フリーアドレスで快適な職場です。 ・大阪は梅田と豊中にオフィスがあり、その日のスケジュールに合わせて柔軟に勤務が可能です。 ・役員との距離も近く、風通しの良い社風です。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 即戦力として活躍をして頂く場を提供します。 資産承継、事業承継の専門家としてキャリアアップを目指していくことが可能です。 【仕事の魅力・やりがい】 さまざまな専門家とともに専門的な提案が可能です。 高度な税務提案などを通じて、資産承継や事業承継のスペシャリストとしてさまざまなお客様と接することができます。お客様から感謝される仕事に取り組むことができます。 【入社後のキャリアパス】 基本的な申告業務、提案業務を経験いただいた上で、より専門性の高い仕事に取り組んでいただきます。個人の意向を尊重しつつ、より高い専門性の取得を望む方には、資産承継・事業承継のスペシャリストとして、活躍していただくステージも用意しています。

(仕事概要) 法人のクライアントにおける税務申告業務、経営アドバイス (仕事詳細) ・税務申告業務 ・法人会計監査 ・経営計画の策定と実行管理 ・経理業務改善 ・生産性向上サポート ・会議ファシリテーション (ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス) ・クライアントの税務担当者として、経営者の唯一無二のパートナーとなれる ・経営者のニーズを聞き出し、税務以外のサービスにも従事できる 弊社の提供する７つのサービスのベースになるのが税務サービス。 お客様の相談相手にもなれるため、顕在化していない潜在化の部分のサービスの提供を見つけることができます。 また、他チームへのキャリアチェンジや二足のわらじで自己実現することも可能です。 (仕事の魅力・やりがい) 経営者と信頼関係を構築して、いつでも困りごとを相談できる。唯一無二のパートナーになることができる (入社後のキャリアパス) ・税務コンサルタントとして入社後、顧客規模やスキルの拡大・向上とともにキャリアを描く ・税務コンサルタントとして入社後、その他のサービスを学習して、二足のわらじでのキャリア形成やプラスアルファの専門領域を担当できる (働く環境) ・スーパーフレックスタイム制 ・リモートワーク可 ・駅直結のオフィス

【仕事概要】 メイン業務は相続税申告、法人顧問、スポット 税理士なら相続税申告の営業 【仕事詳細】 ■資産税関連 相続税申告・贈与税申告・譲渡税申告・財産評価・相続税シミュレーション・遺産分割協議書作成支援・資産税顧問（セカンドオピニオン）・生前対策の立案・遺言作成及び民事信託支援 ■事業承継・組織再編 株価算定・事業承継対策の立案及び実行支援・組織再編税制・事業承継顧問（セカンドオピニオン）・HDカンパニーの活用支援・M&A実行支援・DD（デューデリジェンス）・バリュエーション ■税務顧問 会計税務相談・各種申告書作成・経営サポート・事業計画策定支援・融資サポート・税務調査の立ち合い・税務リスクアドバイス・財務アドバイス・会社設立支援 【仕事の魅力・やりがい】 相続や事業承継ができる事務所はそもそも少なく、20代の若手未経験からでも挑戦できる環境があります。また、お客様は資産家なので、特に振舞いや対話力、傾聴力も求められるため成長が早いです。なかなかできる人が限られている業務だからこそ、お客様に喜んでいただけますし、今後の自身のキャリアとして相続ができることはとても強みになります。 【入社後のキャリアパス】 相続が未経験の場合は、まずは顧問業務をお願いします。15件～25件ほど担当していただき、徐々に相続税申告の業務に携わっていただきます。はじめは月1件、徐々に月3件と増やしていき、ゆくゆくは年間30件ほどできるようにサポートします。 【働く環境】 内装は緑を使って明るい雰囲気で働きやすい環境です。 社内にはお菓子がいつでも食べ放題「ハッピーブレイク」という福利厚生もご用意。また、「ランチに15」では毎月1回チームごとのランチ代を補助する制度もあり、コミュニケーションを図りながら業務も円滑に行うことが可能です。 20代～30代前半の若手顔が多いのでプライベートでも仲が良いくらい明るいスタッフが多くコミュニケーションが活発です。

-【仕事概要】 メイン業務は相続税申告、法人顧問、スポット 税理士なら相続税申告の営業 【仕事詳細】 【資産税関連】 相続税申告・贈与税申告・譲渡税申告・財産評価・相続税シミュレーション・遺産分割協議書作成支援・資産税顧問（セカンドオピニオン）・生前対策の立案・遺言作成及び民事信託支援 【事業承継・組織再編】 株価算定・事業承継対策の立案及び実行支援・組織再編税制・事業承継顧問（セカンドオピニオン）・HDカンパニーの活用支援・M&A実行支援・DD（デューデリジェンス）・バリュエーション 【税務顧問】 会計税務相談・各種申告書作成・経営サポート・事業計画策定支援・融資サポート・税務調査の立ち合い・税務リスクアドバイス・財務アドバイス・会社設立支援 【働く環境】 特に福岡事務所は2022年2月に自社ビルが完成したばかりで広々としており、とてもキレイなオフィスです。 その他のオフィスも内装は緑を使って明るい雰囲気で働きやすい環境です。 社内にはお菓子がいつでも食べ放題「ハッピーブレイク」という福利厚生もご用意。また、「ランチに15」では毎月1回チームごとのランチ代を補助する制度もあり、コミュニケーションを図りながら業務も円滑に行うことが可能です。 20代～30代前半の若手顔が多いのでプライベートでも仲が良いくらい明るいスタッフが多くコミュニケーションが活発です。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 マネジメント経験のある方は、マネージャーポジションでスタートいただくことも。相続未経験の方でも、繁忙期以外毎月実施しているキャリア別の研修でインプットを行いながら、ゆくゆくは相続を30～40件担当できるように。もちろん相続のご経験によってすぐに相続に携わっていただいたり、資格者であれば目指すキャリアによってすぐに営業も。 キャリアステップは【マネジメントコース】【スペシャリストコース】に分かれており、チームをもってマネジメントがしたいか、その道を極めるスペシャリストになりたいかでコースを選んでいただいております。 また、評価制度も明確にしており年に一度の昇給時には全員が同じ評価基準シートを用いて評価を行います。 我々は、私たちの仕事を「サービス業」だと捉えており、「人対人」としてお客さまと向き合い、業務を行っています。全てのお客さまに、均一な高品質のサービスを提供するため、インプットのみではなく、アウトプットまでOJT形式でサポートする手厚い研修体制を完備しています。 【仕事の魅力・やりがい】相続や事業承継ができる事務所はそもそも少なく、20代の若手未経験からでも挑戦できる環境があります。また、お客様は資産家なので、特に振舞いや対話力、傾聴力も求められるため成長が早いです。なかなかできる人が限られている業務だからこそ、お客様に喜んでいただけますし、今後の自身のキャリアとして相続ができることはとても強みになります。 【入社後のキャリアパス】相続が未経験の場合は、まずは顧問業務をお願いします。15件～25件ほど担当していただき、徐々に相続税申告の業務に携わっていただきます。はじめは月1件、徐々に月3件と増やしていき、ゆくゆくは年間30件ほどできるようにサポートします。

【仕事概要】 税務会計業務全般 【仕事詳細】 ①月次巡回監査業務 お客様から月次に関する資料をお預りし、試算表作成を行い納品します。また、単純な試算表作成にとどまらず、利益計画の策定や節税対策の提案等も併せて行っていきます。 クライアントが医科・歯科に特化しているからこそ、「価値のある」情報を提供することができると自負しています。 ※お客様とは基本的に月に1回定期的に打合せを行っています。 税務的な課題点の共有のみならず、過去から現在の状況のヒアリングを行うと同時に、税務・会計をクライアントの言語へ近づけていくことやこれから先の事業への「投資」について一緒に考えていきます。 ②決算業務 いわゆる13か月目の月次決算というイメージです。 こうした意識で取り組めるのは、翌月巡回監査を実施している事や事業年度の中途で推定納税を行い顧客への情報提供を行っている為ではないかと考えています。 ③その他業務 年末調整、法定調書、償却資産申告、月次巡回監査業務から派生する業務など 基本的な業務は事業に関する税務コンサルティングですが、そこを通じさらに深い課題点への提案業務も、社内担当部署と連携して業務にあたっていく事になります。 【働く環境】 幅広い年代の社員が活躍中 ワンフロアで、部門間隔たりがなくコミュニケーションが取りやすい環境 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 巡回補助者からスタートし、ゆくゆくは主担当をお任せします。 【仕事の魅力・やりがい】 「専門性・具体性・提案力」を発揮して経営を支援する「戦略提案型」のサービスで 経営者様の家族構成や悩み、将来像まで把握した上で、その人生に寄り添うことができます。 【入社後のキャリアパス】 基本的には巡回監査担当者として入社し、後々、コンサル部門や品質業務管理部門への異動が可能です。自分に合った働き方で活躍ができます。

【仕事概要】 中小企業向けの事業承継・組織再編コンサルティング 【仕事詳細】 ＜事業承継＞ ・株価算定 ・事業承継対策の立案及び実行支援 ・組織再編 ・事業承継顧問（セカンドオピニオン） ・HDカンパニーの活用支援 ・M&A実行支援 ・DD（デューデリジェンス） ・バリュエーション ＜相続関連＞（できると尚歓迎） ・相続税申告 ・贈与税申告 ・譲渡税申告 ・財産評価 ・相続税シミュレーション ・遺産分割協議書作成支援 ・資産税顧問（セカンドオピニオン） ・生前対策の立案 ・遺言作成及び民事信託支援 【働く環境】 ・スーパーフレックスタイム制 ・リモートワーク可 ・駅直結のオフィス 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 事業承継コンサルティングだけでなく事務所の考え方の軸にわが社は実験台という行動指針があり、新たなキャリアを実行したい場合は様々な領域での活躍が可能となる。 【仕事の魅力・やりがい】 弊社は経営コンサルティングに強い税理士事務所として成長発展してきた経緯があり事業承継の分野では後継者育成セミナーなど株式の承継だけでなく経営の承継してくためにどのような考え方が必要かを学べ実践することができるようになります。 事業承継の分野には親族内承継だけでなくM＆Aもある。弊社ではM＆Aのチームが存在しており、連携して進めることが可能。デューデリジェンスなどのサービスも実施することができます。 【入社後のキャリアパス】 弊社では、個人のキャリア形成を大切にしています。 事業承継のみならず、他の領域でも活躍いただけます例えば、事業承継と経営コンサルなど、二足のわらじでキャリアを形成しているメンバーも多く在籍しています。

【仕事概要】 資産有効活用に関するコンサルティング 【仕事詳細】 ・個人顧客の現況相続税額の試算 ・各種資産税対策の計画・立案、報告書の作成 ・遺産分割・遺言書作成コンサルティング ・認知症対策コンサルティング ・家族信託コンサルティング ・生命保険最適化コンサルティング ・サービス化におけるチームディスカッション ・サービスモデル開発 【働く環境】 ・スーパーフレックスタイム制 ・リモートワーク可 ・駅直結のオフィス 【仕事の魅力・やりがい】 相続に悩まれているすべての方に寄り添い最適な納税提案や対策提案を行う事で、 100年にわたる財産の承継を実現し最高の相談相手になることができる。 【入社後のキャリアパス】 弊社の資産税コンサルチームは、その道10年以上のプロフェッショナルと未経験者とで構成するチームです。 豊富にご経験をお持ちの方は、組織開発プロジェクトやサービスモデル開発、教育カリキュラム開発の実施を。 未経験の方は、これまでの法人税務の経験を活かした挑戦や資産税のプロを目指したキャリア形成を。 常に挑戦し続ける我々であるからこそ、完成形はありません。 「お客様は何を求めているのか」「自分は税理士として何がしたいのか」それを常に追求できる組織です。

【仕事概要】 税理士業務及び補助業務 【仕事詳細】 障がい福祉サービス事業に特化した税務・財務コンサルティング 【働く環境】 実オフィスに加えてリモートワークを見据えたメタバース支店を開設しました。 また、DX化に伴うペーパーレスを推進しており、新しいやり方を導入していく風土があります。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 明確なキャリアパス、チームプレー主導型、製販分離 管理職のポジションの方には、メンバースタッフの進捗管理に加え新規案件導入を任せる形をとっています。 チーム全体の成果によって業績連動インセンティブボーナスが算定されますが、職位が上の方へ多く傾斜配分されるシステムをとっています。 【仕事の魅力・やりがい】 業界では珍しい障がい福祉特化型のため、顧客からの引き合いが多く急成長拡大中です。 また、知る人ぞ知る成長産業であり社会貢献度も高い業種かつ高単価寄り添い型の顧問スタイルなため、やりがいを感じやすいかと思います。 【入社後のキャリアパス】 明確なキャリアパス・評価制度に基づき待遇が上昇します。 基本的にはチームの一員として活動しながら個人の能力を高めつつ評価項目について実践していく流れとなります。

(仕事詳細) クライアント企業の担当として、税務会計業務全般およびコンサルティングに幅広く携わっていただきます。 特にマネジメントレイヤーでは1チーム、8名程度のメンバーの業務管理、リスクマネジメント、タレントマネジメントを行なっていただきます。 (仕事詳細) ・チームの売掛金管理 ・チームの月次・決算管理(=月次チームMTG) ・メンバーの業務管理 └営業サポート(新規契約や経理代行・保険仲介などに同席・支援をする) └ 業務効率化のサポート └リスクマネジメント(会計税務のリスクマネジメントだけでなく、減額・解 約等営業リスクもマネジメントする) ・メンバー育成 └チームのコンサルタントの育成 └チーム内から次期サブマネージャー・マネージャー候補を育てる ・採用サポート ※将来的にはマネージャー、統括マネージャー、支店長などを目指せるポジショ ンです (GrowthPartnersの魅力) ・社長との距離が近い(対面で打ち合わせできる) ・風通しがよい ・経験が多くなくても社内のリソース(ナレッジ)を使って課題解決をすることができる ・数字だけではなく、その他ソリューションを提供してパートナーとしての立ち位置を取れる ・ITリテラシーが業界の中では高い ・クライアントの為の提案量が多い(会計以外の部分でも) ・コミュニケーションが強い (会社としての強み) ・数字を作る能力 ・チェック体制(チーム) ・提案能力(節税など) ・ITリテラシーが強いことが競合優位性になっている -コミュニケーションツールをお客様に合わせて使える -クラウドサービスが使える -ペーパレス推奨 (過去の入社された方のGrowthPartnersの評価) ・雰囲気が良い ・会計事務所にしてはいい意味でラフ ・人として尊敬できる人を採用しているの内部の人間関係がよい ・新しいチャレンジを推奨している(年齢ではなく、実力で評価) (カルチャーフィット) ・お金だけになびくような人はカルチャーとしてはアンフィット ・仕事=人生を豊かにするものという感覚を持っている人はフィット ・仕事をつかって新しいチャレンジがしたい人 (仕事の魅力・やりがい) クライアントが創業5年目ほどの企業が多いこともあり、より企業の見方として伴走することができる。 IPOを目指している企業もあるため、IPOを達成した際のやりがいは格別。 (入社後のキャリアパス) 28歳/会計事務所経験2年/担当者:年収500万円 34歳/会計事務所経験6年/マネージャー:年収800万円 38歳/会計事務所経験12年/統括マネージャー:年収1000万円

(仕事概要) ■法人顧問先担当業務 ・主に税理士業務／税理士補助業務をメインに法人、個人関与先を担当していただきます。 IT導入補助金、事業再構築補助金など、付加価値の高いサービスにも取り組んでいます。お客様の多様なニーズに対応できるよう、主体的にアクションを起こし幅広い経験を積むことが可能です。 (ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス) 拠点開設から5年が経過し、グループ一体によるワンストップサービスといった強みを背景に、ますます福岡エリアでの存在感をアップさせていくため、私たちと更に事務所を成長させていくメンバーを募集しています！ 　2022年10月1日に新しい事務所に移転したばかりで綺麗なオフィス環境で業務に取り組めます。新たな挑戦ができる醍醐味があり、やりがいも抜群です。 　将来的に福岡事務所のマネジメントスタッフの一員となっていただきたいと考えております。スタートしたばかりの事務所で共に組織を作っていき、事務所も個人も成長させていきましょう！ もちろんチームでバックアップしていきます！この業界でより高いレベルにステップアップしたい方もぜひご応募ください！ 次世代への事業の承継や経営者個人の相続対策・資産承継対策も大切と考え、経営者の悩みを和らげることに重点を置いたサービスを展開し、企業の永続、経営者の御勇退までサポートしています。 (入社後のキャリアパス) 自分の描きたいキャリアが実現できる新人事制度 2022年7月から導入を開始。ご自身の描きたいキャリア、働き方に応じて自身でキャリアが選択でき自己実現が叶う環境。専門性を高めてその道のプロを目指す、マネージャーとして部門をまとめチームで成果を出したいなど、自分がどう成長していきたいのか、自分が叶えたい将来を描くことができます。また、評価についても公平公正に透明性が高い設計で納得感が高い評価制度を導入いたしました。 (働く環境) ●期待の新事務所！ 2017年10月にひかり税理士法人の福岡エリアにおける新たな拠点として開設し、2018年10月にはひかり司法書士法人と日本相続知財センターの福岡拠点としても機能拡充しました。 この度より一層充実したサービスを提供するため、2022年10月1日にオフィスの移転拡大を行いました！ ●組織を一緒に作り上げていける醍醐味を体験できます！ 事務所も新しくなり、今は組織を作り上げる時期です。 小人数制によるフットワークの軽さが福岡事務所最大の魅力。 そんなメンバーの一員となりともに組織を作る醍醐味を経験してみませんか？！

(仕事概要) ■法人顧問先担当業務 ・主に税理士業務／税理士補助業務をメインに法人関与先、個人関与先を担当していただきます。 一般的な税務会計業務のほか、顧問先の経理改善業務、IT導入補助金の申請サポート、様々な専門性を持つ提携企業へのビジネスマッチングなど、付加価値の高いサービスにも取り組んでいます。 税務処理のお手伝いだけではなくお客様のあらゆる企業課題をお客様と伴走し、寄り添いながら課題解決し、末永くお付き合いいただけるような関係性作りがミッションです！ (ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス) 大阪エリアに密着し、経営支援業務、事業承継業務、資産税業務、プラットホーム型ビジネス業務等サービス内容を充実させ、税理士業界のトップランナーとして業界最先端を目指します！そのためには、コンサル力、営業力が必要であると考えております。同様のお考えをお持ちの方は大歓迎いたします！ また、当法人は未来を見据えた柔軟な事業運営を行っており、中途入社職員にも社員税理士として企業運営に携わるチャンスも！実際に中途入社職員が社員税理士として大勢活躍しております！ ●経営支援業務 経理改善、予実管理等の経営計画、ＩＴ導入支援など、質の高いサービスを武器に既存クライアントへサービスを提供しています。 ●事業承継業務、資産税業務 次世代への事業の承継や経営者個人の相続対策・資産承継対策も大切と考え、経営者の悩みを和らげることに重点を置いたサービスを展開し、企業の永続、経営者の御勇退までサポートしています。 ●プラットホーム型ビジネス業務 グループ法人各社やクラウド会計会社などと連携し、当社が橋渡し役となって、クライアントに対して、ワンストップサービスやビジネス マッチングサービスを提供しています。 ☆やる気と活気に溢れた明るい事務所です。 成長を一緒に考え、実行して、結果を出し、クライアントと喜びを分かち合える前向きで勢いのある方をお待ちしています！ (入社後のキャリアパス) ▼自分の描きたいキャリアが実現できる新人事制度 2022年7月から導入を開始。ご自身の描きたいキャリア、働き方に応じて自身でキャリアが選択でき自己実現が叶う環境。専門性を高めてその道のプロを目指す、マネージャーとして部門をまとめチームで成果を出したいなど、自分がどう成長していきたいのか、自分が叶えたい将来を描くことができます。また、評価についても公平公正に透明性が高い設計で納得感が高い評価制度を導入いたしました。 (働く環境) 大阪エリアに密着し、経営支援業務、事業承継業務、資産税業務、プラットホーム型ビジネス業務等サービス内容を充実させ、業界最先端を目指しています。 やる気と活気に溢れた明るい事務所です。 成長を一緒に考え、実行して、結果を出し、クライアントと喜びを分かち合える前向きで勢いのある方をお待ちしています！ 中途入社職員にも社員税理士として企業運営に携わるチャンスも！実際に中途入社職員が社員税理士として大勢活躍しております！

(仕事概要) ■法人顧問先担当業務 ・主に税理士業務／税理士補助業務をメインに法人関与先、個人関与先を担当していただきます。 一般的な税務会計業務のほか、顧問先の経理改善業務、IT導入補助金の申請サポート、様々な専門性を持つ提携企業へのビジネスマッチングなど、付加価値の高いサービスにも取り組んでいます。お客様の多様なニーズに対応できるよう、主体的にアクションを起こし幅広い経験を積むことが可能です。 (ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス) 大阪エリアに密着し、経営支援業務、事業承継業務、資産税業務、プラットホーム型ビジネス業務等サービス内容を充実させ、業界最先端を目指しています。 ●経営支援業務 経理改善、予実管理等の経営計画、ＩＴ導入支援など、質の高いサービスを武器に既存クライアントへサービスを提供しています。 ●事業承継業務、資産税業務 次世代への事業の承継や経営者個人の相続対策・資産承継対策も大切と考え、経営者の悩みを和らげることに重点を置いたサービスを展開し、企業の永続、経営者の御勇退までサポートしています。 ●プラットホーム型ビジネス業務 グループ法人各社やクラウド会計会社などと連携し、当社が橋渡し役となって、クライアントに対して、ワンストップサービスやビジネス マッチングサービスを提供しています。 ☆やる気と活気に溢れた明るい事務所です。 成長を一緒に考え、実行して、結果を出し、クライアントと喜びを分かち合える前向きで勢いのある方をお待ちしています！ (入社後のキャリアパス) 自分の描きたいキャリアが実現できる新人事制度 2022年7月から導入を開始。ご自身の描きたいキャリア、働き方に応じて自身でキャリアが選択でき自己実現が叶う環境。専門性を高めてその道のプロを目指す、マネージャーとして部門をまとめチームで成果を出したいなど、自分がどう成長していきたいのか、自分が叶えたい将来を描くことができます。また、評価についても公平公正に透明性が高い設計で納得感が高い評価制度を導入いたしました。 (働く環境) 大阪エリアに密着し、経営支援業務、事業承継業務、資産税業務、プラットホーム型ビジネス業務等サービス内容を充実させ、業界最先端を目指しています。 やる気と活気に溢れた明るい事務所です。 成長を一緒に考え、実行して、結果を出し、クライアントと喜びを分かち合える前向きで勢いのある方をお待ちしています！

(仕事概要) ■法人顧問先担当業務 ・主に税理士業務／税理士補助業務をメインとして、法人・個人顧問先の対応を担当していただきます。 ・入社1年後には、10～15件程度の担当をお任せします。 ・顧問先の訪問については、社用車やカーシェア利用し、リモートでの商談も率先して行っています。 ・滋賀事務所には資産税部門もありますので、希望や経験によって、携わっていただくことも可能です (ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス) ・モットーは地域密着！ 日々の相談はもちろん環境の変化により多様化したお客様のニーズに対応し、きめ細やかなサービスの提供に努めています。 また、地元の商工会議所や金融機関と連携し、地域のニーズに合わせた各種セミナーを開催し地域貢献にも努めています。 ・お客様の発展をトータルサポート！ 様々なツールを活用し、基本的なサポートメニューから、相続申告や相続税対策業務や企業における経営改善計画策定業務など総合的なサポートメニューにより「お客様にとって身近で頼れるパートナー」を目指しています！ (入社後のキャリアパス) 自分の描きたいキャリアが実現できる新人事制度 2022年7月から導入を開始。ご自身の描きたいキャリア、働き方に応じて自身でキャリアが選択でき自己実現が叶う環境。専門性を高めてその道のプロを目指す、マネージャーとして部門をまとめチームで成果を出したいなど、自分がどう成長していきたいのか、自分が叶えたい将来を描くことができます。また、評価についても公平公正に透明性が高い設計で納得感が高い評価制度を導入いたしました。 (働く環境) 「地域密着」を合言葉に、拠点開設より10年以上が経過しました。 滋賀事務所では、コロナ感染対策として、事務所内はフリーアドレス化を行い、出社時は時差出勤やマイカー通勤なども推奨しています。 原則ペーパーレス化が進んでいますので、顧問先とのリモート商談の推進やテレワーク制度もありますので、業務に慣れてきたら在宅勤務等、ご自身に合った働き方を相談いただけます。

(仕事概要) ■相続税申告関連業務 ・相続税申告 ・財産評価、株価算定 ・相続税試算、生前対策 ・遺産分割協議書作成 ■その他業務 ・個人確定申告、準確定申告 ・法人決算申告（不動産賃貸業程度） ・遺言書作成補助 ・任意後見・財産管理契約作成補助　　　 (ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス) ・相続税申告など個人資産税業務を行いたい方を募集しております。法人税申告業務は不動産賃貸業程度で一般事業会社はありません。　　　　　　　　　　　　 ・相続税申告の経験（作業補助経験含む）のある方を希望しています。 ・税理士試験の相続税法を勉強されている方や科目合格されている方は尚可です（相続税申告が未経験の方であっても結構です）。 ・職種としては、所内作業者（申告作業アシスタント）と窓口担当者（お客様対応）に分かれます。所内作業者から窓口担当者にステップアップしていく方が多いです。 (入社後のキャリアパス) 自分の描きたいキャリアが実現できる新人事制度 2022年7月から導入を開始。ご自身の描きたいキャリア、働き方に応じて自身でキャリアが選択でき自己実現が叶う環境。専門性を高めてその道のプロを目指す、マネージャーとして部門をまとめチームで成果を出したいなど、自分がどう成長していきたいのか、自分が叶えたい将来を描くことができます。また、評価についても公平公正に透明性が高い設計で納得感が高い評価制度を導入いたしました。 (働く環境) 全国で8拠点あり、広範囲な業種の顧問先を有し、税務会計業務のほか各種コンサルティング・高度税務業務などを総合的に展開している会計事務所の本部拠点として40名を超える職員が勤務しています。コミュニケーションも活発でそれぞれの専門分野担当と協力しあいながら顧客対応を行っています。 事務所は京都御苑の南側にある「御所南」エリアという京都市中心部にあり、通勤アクセスも便利です。

(仕事詳細) ■生前対策 相続相談業務、遺言書作成、任意後見手続き、ライフプラン策定支援、保険の最適化提案、不動産最適活用の提案 ■相続手続き 遺産整理業務、遺産分割協議書策定、空き家不動産の活用提案、各士業との連携 (ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス) 生前対策全般についてのご相談対応がメインです。 対策というと税金の影響を気にされる方が多いですが、それ以外の影響を把握する事も重要です。 意図しない争族の回避、認知症になった際の資産防衛、財産の効果的な活用、財産価値を毀損させない対応等、具体例を使って分かりやすく説明し、不安なお気持ちをお持ちのお客様に寄り添い、気軽に相談いただける関係性作りをお願いいたします。 金融機関や保険会社で相続関連業務に携わっておられた方、大歓迎です！ひかり税理士のフィールドで新しい挑戦、経験を積みスペシャリストとして成長してください。 (入社後のキャリアパス) 自分の描きたいキャリアが実現できる新人事制度 2022年7月から導入を開始。ご自身の描きたいキャリア、働き方に応じて自身でキャリアが選択でき自己実現が叶う環境。専門性を高めてその道のプロを目指す、マネージャーとして部門をまとめチームで成果を出したいなど、自分がどう成長していきたいのか、自分が叶えたい将来を描くことができます。また、評価についても公平公正に透明性が高い設計で納得感が高い評価制度を導入いたしました。 (働く環境) 全国で8拠点あり、広範囲な業種の顧問先を有し、税務会計業務のほか各種コンサルティング・高度税務業務などを総合的に展開している会計事務所の本部拠点として40名を超える職員が勤務しています。コミュニケーションも活発でそれぞれの専門分野担当と協力しあいながら顧客対応を行っています。 事務所は京都御苑の南側にある「御所南」エリアという京都市中心部にあり、通勤アクセスも便利です。

(仕事詳細) ■事業承継コンサルティング 税務上の諸問題を解決するだけの提案ではなく、税務担当者と連携しながら事業承継後の経営者と共に会社の継続、発展を目指して真に価値ある事業承継のサポートをお願いいたします。 事業承継に関するコンサルタントとして専門分野での強みを身に着けたい方には最適な環境です。まずは、部分的に業務をお任せしていきながら着実に習得いただけるようサポートいたします。 ※業務の主な流れ 経営者様のお悩みを税務担当者がヒアリング及び課題分析⇒各担当者から相談が入ります⇒相談内容に応じて各企業の状況を確認しながらアドバイス⇒同行して改善提案⇒実行（対策案を実現化⇒提案書作成、司法書士との連携、全体のスケジュール決めなど） (ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス) 資産税、事業承継・組織再編コンサルに特化した部門です！法人関与先を中心に、事業承継の提案業務、Ｍ＆Ａ提案業務に力を入れています。 その他事業部のスタッフと交流が一番多いポジションです。全国の事業承継に携わることもできます。日々のコミュニケーションを通じて、事業承継コンサルティング力を磨くことができ、アドバイザーとして事務所内外で頼りにされ感謝を沢山感じることができます。 一般の法人顧客担当者とは違った専門的なスキル、能力を身に着けたい方には最適な環境です！ (仕事の魅力・やりがい) ・税務担当者からの紹介案件がほとんどです。事業承継のコンサルタントとして対応いただきます。 スキームの構築から手を施していただくため、報酬（売上）も高めです。 事業承継コンサルタントとして、専門性を身に着けたい方はぜひご紹介ください。 (入社後のキャリアパス) 自分の描きたいキャリアが実現できる新人事制度 2022年7月から導入を開始。ご自身の描きたいキャリア、働き方に応じて自身でキャリアが選択でき自己実現が叶う環境。専門性を高めてその道のプロを目指す、マネージャーとして部門をまとめチームで成果を出したいなど、自分がどう成長していきたいのか、自分が叶えたい将来を描くことができます。また、評価についても公平公正に透明性が高い設計で納得感が高い評価制度を導入いたしました。 (働く環境) 全国で8拠点あり、広範囲な業種の顧問先を有し、税務会計業務のほか各種コンサルティング・高度税務業務などを総合的に展開している会計事務所の本部拠点として40名を超える職員が勤務しています。コミュニケーションも活発でそれぞれの専門分野担当と協力しあいながら顧客対応を行っています。 事務所は京都御苑の南側にある「御所南」エリアという京都市中心部にあり、通勤アクセスも便利です。

(仕事概要) ■法人顧問先担当業務 ・主に税理士業務／税理士補助業務をメインに、法人・個人関与先を担当していただきます。 ・法人関与先の担当件数は概ね20件～30件程度です。（所内作業の補助者あり） ■提案業務 ・IT導入補助金、事業再構築補助金の提案 ・事業承継対策、相続税対策、M＆A、DXコンサル、人事コンサルの提案 ・クラウド会計を活用した経理業務改善の提案 ※事業承継、相続税、各種コンサルについては別途特化事業部との協業体制にて対応します。 各企業様のあらゆる課題解決に向けたヒアリング、提案をお願いいたします。 (ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス) 資産税、経営コンサルに特化した部門があり、特化事業部のスタッフと交流を深めることを通じて、一般税務のコンサルティング力を磨くことができます。法人関与先を中心に、事業承継の提案業務、Ｍ＆Ａ提案業務にも力を入れています。 今回の求人は、将来的な幹部候補としてお迎えしたいと思います。これまでのご経験を活かし更なるステップアップ、自己実現を叶えたい方はぜひご応募ください。 (入社後のキャリアパス) 自分の描きたいキャリアが実現できる新人事制度 2022年7月から導入を開始。ご自身の描きたいキャリア、働き方に応じて自身でキャリアが選択でき自己実現が叶う環境。専門性を高めてその道のプロを目指す、マネージャーとして部門をまとめチームで成果を出したいなど、自分がどう成長していきたいのか、自分が叶えたい将来を描くことができます。また、評価についても公平公正に透明性が高い設計で納得感が高い評価制度を導入いたしました。 (働く環境) 全国で8拠点あり、広範囲な業種の顧問先を有し、税務会計業務のほか各種コンサルティング・高度税務業務などを総合的に展開している会計事務所の本部拠点として40名を超える職員が勤務しています。コミュニケーションも活発でそれぞれの専門分野担当と協力しあいながら顧客対応を行っています。 事務所は京都御苑の南側にある「御所南」エリアという京都市中心部にあり、通勤アクセスも便利です。

【仕事概要】 メイン業務は相続税申告、法人顧問、スポット 税理士なら相続税申告の営業 【仕事詳細】 ＜資産税関連＞ 相続税申告・贈与税申告・譲渡税申告・財産評価・相続税シミュレーション・遺産分割協議書作成支援・資産税顧問（セカンドオピニオン）・生前対策の立案・遺言作成及び民事信託支援 ＜事業承継・組織再編＞ 株価算定・事業承継対策の立案及び実行支援・組織再編税制・事業承継顧問（セカンドオピニオン）・HDカンパニーの活用支援・M&A実行支援・DD（デューデリジェンス）・バリュエーション ＜税務顧問＞ 会計税務相談・各種申告書作成・経営サポート・事業計画策定支援・融資サポート・税務調査の立ち合い・税務リスクアドバイス・財務アドバイス・会社設立支援 【働く環境】 特に福岡事務所は2022年2月に自社ビルが完成したばかりで広々としており、とてもキレイなオフィスです。 その他のオフィスも内装は緑を使って明るい雰囲気で働きやすい環境です。 社内にはお菓子がいつでも食べ放題「ハッピーブレイク」という福利厚生もご用意。また、「ランチに15」では毎月1回チームごとのランチ代を補助する制度もあり、コミュニケーションを図りながら業務も円滑に行うことが可能です。 20代～30代前半の若手顔が多いのでプライベートでも仲が良いくらい明るいスタッフが多くコミュニケーションが活発です。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 マネジメント経験のある方は、マネージャーポジションでスタートいただくことも。相続未経験の方でも、繁忙期以外毎月実施しているキャリア別の研修でインプットを行いながら、ゆくゆくは相続を30～40件担当できるように。もちろん相続のご経験によってすぐに相続に携わっていただいたり、資格者であれば目指すキャリアによってすぐに営業も。 キャリアステップは【マネジメントコース】【スペシャリストコース】に分かれており、チームをもってマネジメントがしたいか、その道を極めるスペシャリストになりたいかでコースを選んでいただいております。 また、評価制度も明確にしており年に一度の昇給時には全員が同じ評価基準シートを用いて評価を行います。 我々は、私たちの仕事を「サービス業」だと捉えており、「人対人」としてお客さまと向き合い、業務を行っています。全てのお客さまに、均一な高品質のサービスを提供するため、インプットのみではなく、アウトプットまでOJT形式でサポートする手厚い研修体制を完備しています。 【仕事の魅力・やりがい】 相続や事業承継ができる事務所はそもそも少なく、20代の若手未経験からでも挑戦できる環境があります。また、お客様は資産家なので、特に振舞いや対話力、傾聴力も求められるため成長が早いです。なかなかできる人が限られている業務だからこそ、お客様に喜んでいただけますし、今後の自身のキャリアとして相続ができることはとても強みになります。 【入社後のキャリアパス】 相続が未経験の場合は、まずは顧問業務をお願いします。15件～25件ほど担当していただき、徐々に相続税申告の業務に携わっていただきます。はじめは月1件、徐々に月3件と増やしていき、ゆくゆくは年間30件ほどできるようにサポートします。

【仕事概要】 監査担当者 【仕事詳細】 ■お客様企業の経営に関するアドバイス ・会計、税務 ・資金繰り ・経営改革、改善 ・相続、事業承継 ・設立、開業、人事　など ★会計ソフトへの入力、税務署への届け出作成は 基本的にアシスタントチームが行います。 事務作業などが無い分、お客様とのやりとりに集中することが可能です。 ■月次監査・報告・申告書作成 【働く環境】 在宅勤務(週2日程度)が可能です。 時差出勤(8：00、8：30、9：30出勤)が可能です。 専門学校、大学院への通学も可能です(実際に通学している仲間がいます) 子育て中のスタッフも多いので急なお休みや早退にも柔軟に対応します 有給消化率85%！有給の取得はしやすいです "【成長支援制度】 ■税務知識の共有…全体会議の際に行い、質問することも可能です。 ■スキルチェック…経験豊富な税理士と1対1の対面方式でアウトプットできます。 ■社内勉強会の実施…税制改正や保険についてなど、幅広い内容を扱っています。 ■セミナー費用を完全負担（規定あり）…「税」に関する学習の費用を負担します。" ①明るく、元気があり素直 ③聞く力を持っている ⑤チームワークを大切にできる方 ⑥能動的に行動できる ⑦柔軟な考え方を持っている ⑧スピード感をもって改善をする ⑨当事者意識（会社の代表、経営者）をもって行動する ⑪感謝を言葉にするメンバー ⑯相談のしやすい環境 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 担当するお客様との距離が近いため感謝をされやすくやりがいを感じます 会計入力や届け出の作成などは別チームが行うため、処理に追われずにお客様と向き合うことができます 管理職のポジションもあります 自身のアドバイスによって、お客様の課題解決に貢献できるので 「業績が向上した」などの結果に結びついた時には、大きなやりがいを感じます 【仕事の魅力・やりがい】 資格応援制度があるので税理士などを目指すこともできます MAS事業の拡大や資産税分野の強化など、事業の拡大にも積極的なので "一緒に事業部を大きくしていく"という面白さが感じられます。 【入社後のキャリアパス】 試用期間はソフトに慣れていただくため、処理がメインになります。 徐々に先輩や上司のクライアントの打ち合わせに同行します。 徐々に担当を持っていただきます(件数は規模に応じて異なりますが約25件位)

【仕事概要】 メイン業務は相続税申告、法人顧問、スポット 税理士なら相続税申告の営業 【仕事詳細】 【資産税関連】 相続税申告・贈与税申告・譲渡税申告・財産評価・相続税シミュレーション・遺産分割協議書作成支援・資産税顧問（セカンドオピニオン）・生前対策の立案・遺言作成及び民事信託支援 【事業承継・組織再編】 株価算定・事業承継対策の立案及び実行支援・組織再編税制・事業承継顧問（セカンドオピニオン）・HDカンパニーの活用支援・M&A実行支援・DD（デューデリジェンス）・バリュエーション 【税務顧問】 会計税務相談・各種申告書作成・経営サポート・事業計画策定支援・融資サポート・税務調査の立ち合い・税務リスクアドバイス・財務アドバイス・会社設立支援 【働く環境】 特に福岡事務所は2022年2月に自社ビルが完成したばかりで広々としており、とてもキレイなオフィスです。 その他のオフィスも内装は緑を使って明るい雰囲気で働きやすい環境です。 社内にはお菓子がいつでも食べ放題「ハッピーブレイク」という福利厚生もご用意。また、「ランチに15」では毎月1回チームごとのランチ代を補助する制度もあり、コミュニケーションを図りながら業務も円滑に行うことが可能です。 20代～30代前半の若手顔が多いのでプライベートでも仲が良いくらい明るいスタッフが多くコミュニケーションが活発です。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 マネジメント経験のある方は、マネージャーポジションでスタートいただくことも。相続未経験の方でも、繁忙期以外毎月実施しているキャリア別の研修でインプットを行いながら、ゆくゆくは相続を30～40件担当できるように。もちろん相続のご経験によってすぐに相続に携わっていただいたり、資格者であれば目指すキャリアによってすぐに営業も。 キャリアステップは【マネジメントコース】【スペシャリストコース】に分かれており、チームをもってマネジメントがしたいか、その道を極めるスペシャリストになりたいかでコースを選んでいただいております。 また、評価制度も明確にしており年に一度の昇給時には全員が同じ評価基準シートを用いて評価を行います。 我々は、私たちの仕事を「サービス業」だと捉えており、「人対人」としてお客さまと向き合い、業務を行っています。全てのお客さまに、均一な高品質のサービスを提供するため、インプットのみではなく、アウトプットまでOJT形式でサポートする手厚い研修体制を完備しています。 【仕事の魅力・やりがい】相続や事業承継ができる事務所はそもそも少なく、20代の若手未経験からでも挑戦できる環境があります。また、お客様は資産家なので、特に振舞いや対話力、傾聴力も求められるため成長が早いです。なかなかできる人が限られている業務だからこそ、お客様に喜んでいただけますし、今後の自身のキャリアとして相続ができることはとても強みになります。 【入社後のキャリアパス】相続が未経験の場合は、まずは顧問業務をお願いします。15件～25件ほど担当していただき、徐々に相続税申告の業務に携わっていただきます。はじめは月1件、徐々に月3件と増やしていき、ゆくゆくは年間30件ほどできるようにサポートします。

【仕事概要】 メイン業務は相続税申告、法人顧問、スポット 税理士なら相続税申告の営業 【仕事詳細】 【資産税関連】 相続税申告・贈与税申告・譲渡税申告・財産評価・相続税シミュレーション・遺産分割協議書作成支援・資産税顧問（セカンドオピニオン）・生前対策の立案・遺言作成及び民事信託支援 【事業承継・組織再編】 株価算定・事業承継対策の立案及び実行支援・組織再編税制・事業承継顧問（セカンドオピニオン）・HDカンパニーの活用支援・M&A実行支援・DD（デューデリジェンス）・バリュエーション 【税務顧問】 会計税務相談・各種申告書作成・経営サポート・事業計画策定支援・融資サポート・税務調査の立ち合い・税務リスクアドバイス・財務アドバイス・会社設立支援 【働く環境】 特に福岡事務所は2022年2月に自社ビルが完成したばかりで広々としており、とてもキレイなオフィスです。 その他のオフィスも内装は緑を使って明るい雰囲気で働きやすい環境です。 社内にはお菓子がいつでも食べ放題「ハッピーブレイク」という福利厚生もご用意。また、「ランチに15」では毎月1回チームごとのランチ代を補助する制度もあり、コミュニケーションを図りながら業務も円滑に行うことが可能です。 20代～30代前半の若手顔が多いのでプライベートでも仲が良いくらい明るいスタッフが多くコミュニケーションが活発です。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 マネジメント経験のある方は、マネージャーポジションでスタートいただくことも。相続未経験の方でも、繁忙期以外毎月実施しているキャリア別の研修でインプットを行いながら、ゆくゆくは相続を30～40件担当できるように。もちろん相続のご経験によってすぐに相続に携わっていただいたり、資格者であれば目指すキャリアによってすぐに営業も。 キャリアステップは【マネジメントコース】【スペシャリストコース】に分かれており、チームをもってマネジメントがしたいか、その道を極めるスペシャリストになりたいかでコースを選んでいただいております。 また、評価制度も明確にしており年に一度の昇給時には全員が同じ評価基準シートを用いて評価を行います。 我々は、私たちの仕事を「サービス業」だと捉えており、「人対人」としてお客さまと向き合い、業務を行っています。全てのお客さまに、均一な高品質のサービスを提供するため、インプットのみではなく、アウトプットまでOJT形式でサポートする手厚い研修体制を完備しています。 【仕事の魅力・やりがい】相続や事業承継ができる事務所はそもそも少なく、20代の若手未経験からでも挑戦できる環境があります。また、お客様は資産家なので、特に振舞いや対話力、傾聴力も求められるため成長が早いです。なかなかできる人が限られている業務だからこそ、お客様に喜んでいただけますし、今後の自身のキャリアとして相続ができることはとても強みになります。 【入社後のキャリアパス】相続が未経験の場合は、まずは顧問業務をお願いします。15件～25件ほど担当していただき、徐々に相続税申告の業務に携わっていただきます。はじめは月1件、徐々に月3件と増やしていき、ゆくゆくは年間30件ほどできるようにサポートします。

仕事概要】 メイン業務は相続税申告、法人顧問、スポット 税理士なら相続税申告の営業 【仕事詳細】 【資産税関連】 相続税申告・贈与税申告・譲渡税申告・財産評価・相続税シミュレーション・遺産分割協議書作成支援・資産税顧問（セカンドオピニオン）・生前対策の立案・遺言作成及び民事信託支援 【事業承継・組織再編】 株価算定・事業承継対策の立案及び実行支援・組織再編税制・事業承継顧問（セカンドオピニオン）・HDカンパニーの活用支援・M&A実行支援・DD（デューデリジェンス）・バリュエーション 【税務顧問】 会計税務相談・各種申告書作成・経営サポート・事業計画策定支援・融資サポート・税務調査の立ち合い・税務リスクアドバイス・財務アドバイス・会社設立支援 【働く環境】 特に福岡事務所は2022年2月に自社ビルが完成したばかりで広々としており、とてもキレイなオフィスです。 その他のオフィスも内装は緑を使って明るい雰囲気で働きやすい環境です。 社内にはお菓子がいつでも食べ放題「ハッピーブレイク」という福利厚生もご用意。また、「ランチに15」では毎月1回チームごとのランチ代を補助する制度もあり、コミュニケーションを図りながら業務も円滑に行うことが可能です。 20代～30代前半の若手顔が多いのでプライベートでも仲が良いくらい明るいスタッフが多くコミュニケーションが活発です。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 マネジメント経験のある方は、マネージャーポジションでスタートいただくことも。相続未経験の方でも、繁忙期以外毎月実施しているキャリア別の研修でインプットを行いながら、ゆくゆくは相続を30～40件担当できるように。もちろん相続のご経験によってすぐに相続に携わっていただいたり、資格者であれば目指すキャリアによってすぐに営業も。 キャリアステップは【マネジメントコース】【スペシャリストコース】に分かれており、チームをもってマネジメントがしたいか、その道を極めるスペシャリストになりたいかでコースを選んでいただいております。 また、評価制度も明確にしており年に一度の昇給時には全員が同じ評価基準シートを用いて評価を行います。 我々は、私たちの仕事を「サービス業」だと捉えており、「人対人」としてお客さまと向き合い、業務を行っています。全てのお客さまに、均一な高品質のサービスを提供するため、インプットのみではなく、アウトプットまでOJT形式でサポートする手厚い研修体制を完備しています。 【仕事の魅力・やりがい】相続や事業承継ができる事務所はそもそも少なく、20代の若手未経験からでも挑戦できる環境があります。また、お客様は資産家なので、特に振舞いや対話力、傾聴力も求められるため成長が早いです。なかなかできる人が限られている業務だからこそ、お客様に喜んでいただけますし、今後の自身のキャリアとして相続ができることはとても強みになります。 【入社後のキャリアパス】相続が未経験の場合は、まずは顧問業務をお願いします。15件～25件ほど担当していただき、徐々に相続税申告の業務に携わっていただきます。はじめは月1件、徐々に月3件と増やしていき、ゆくゆくは年間30件ほどできるようにサポートします。

【仕事概要】 メイン業務は相続税申告、法人顧問、スポット 税理士なら相続税申告の営業 【仕事詳細】 【資産税関連】 相続税申告・贈与税申告・譲渡税申告・財産評価・相続税シミュレーション・遺産分割協議書作成支援・資産税顧問（セカンドオピニオン）・生前対策の立案・遺言作成及び民事信託支援 【事業承継・組織再編】 株価算定・事業承継対策の立案及び実行支援・組織再編税制・事業承継顧問（セカンドオピニオン）・HDカンパニーの活用支援・M&A実行支援・DD（デューデリジェンス）・バリュエーション 【税務顧問】 会計税務相談・各種申告書作成・経営サポート・事業計画策定支援・融資サポート・税務調査の立ち合い・税務リスクアドバイス・財務アドバイス・会社設立支援 【働く環境】 特に福岡事務所は2022年2月に自社ビルが完成したばかりで広々としており、とてもキレイなオフィスです。 その他のオフィスも内装は緑を使って明るい雰囲気で働きやすい環境です。 社内にはお菓子がいつでも食べ放題「ハッピーブレイク」という福利厚生もご用意。また、「ランチに15」では毎月1回チームごとのランチ代を補助する制度もあり、コミュニケーションを図りながら業務も円滑に行うことが可能です。 20代～30代前半の若手顔が多いのでプライベートでも仲が良いくらい明るいスタッフが多くコミュニケーションが活発です。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 マネジメント経験のある方は、マネージャーポジションでスタートいただくことも。相続未経験の方でも、繁忙期以外毎月実施しているキャリア別の研修でインプットを行いながら、ゆくゆくは相続を30～40件担当できるように。もちろん相続のご経験によってすぐに相続に携わっていただいたり、資格者であれば目指すキャリアによってすぐに営業も。 キャリアステップは【マネジメントコース】【スペシャリストコース】に分かれており、チームをもってマネジメントがしたいか、その道を極めるスペシャリストになりたいかでコースを選んでいただいております。 また、評価制度も明確にしており年に一度の昇給時には全員が同じ評価基準シートを用いて評価を行います。 我々は、私たちの仕事を「サービス業」だと捉えており、「人対人」としてお客さまと向き合い、業務を行っています。全てのお客さまに、均一な高品質のサービスを提供するため、インプットのみではなく、アウトプットまでOJT形式でサポートする手厚い研修体制を完備しています。 【仕事の魅力・やりがい】相続や事業承継ができる事務所はそもそも少なく、20代の若手未経験からでも挑戦できる環境があります。また、お客様は資産家なので、特に振舞いや対話力、傾聴力も求められるため成長が早いです。なかなかできる人が限られている業務だからこそ、お客様に喜んでいただけますし、今後の自身のキャリアとして相続ができることはとても強みになります。 【入社後のキャリアパス】相続が未経験の場合は、まずは顧問業務をお願いします。15件～25件ほど担当していただき、徐々に相続税申告の業務に携わっていただきます。はじめは月1件、徐々に月3件と増やしていき、ゆくゆくは年間30件ほどできるようにサポートします。

【仕事概要】 税務： 毎月クライアントに訪問し税務、会計のみならず 　　　「経営計画」「資金計画」など経営に関するあらゆるサービスをさまざまな視点で提供 コンサルティング：クライアントの経営をバードビューで分析、改善提案 相続・事業承継：相続・贈与、不動産活用、金融資産など個人資産に関することは何でも解決 連結：グループ経営に有益な連結納税。ソリューションとして提案 【仕事詳細】 ■月次巡回監査（顧問先へ毎月訪問） ・顧問先での自主経理化の指導 ・経営者又は経営幹部に業績の報告 ■月次、年次決算作成 ■各種申告書作成 ■資金・経営コンサルティング　 【働く環境】 職員の平均年齢は30代半ばと若手社員が多いことが特徴です。 明るく活気のある職場です。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 会計税務の専門家として毎月顧問先へ訪問し様々な相談に乗ることが出来ます。 経営者の良きパートナーとしてとてもやりがいを感じれます。 【仕事の魅力・やりがい】 会計税務から、コンサルティングまでトータルでお客様をサポートし、中小企業の繁栄に貢献することができます。 【入社後のキャリアパス】 職能等級（1~10級）に合わせて担当先を決定しています。 等級ごとに必要能力、行動基準を定めており昇進昇格は年1回（4月）に行っています。

【仕事概要】 《税務会計スタッフ業務》 ・月次決算、決算対策、決算申告、年末調整、確定申告、相続、etc… 【仕事詳細】 ■会計コンサルティングサービス 経営管理業務 戦略的決算対策 経営計画書作成支援 予算実績管理支援 事業継承対策業 M＆Aコンサルティング ■会社設立支援サービス 起業創業支援 創業資料作成支援 ■売上アップ支援サービス 無料セミナールーム運営 ■各種サービス・メディア運営 経理担当者向けWEBメディア「経理通信」 コワーキングスペース「マツヤマンスぺ―ス」 その他、お客様の利益に繋がるサービスを各種展開 【働く環境】 《チーム体制》 弊社では1社につき1名の担当者がつく担当者制を採用しています。1年目の研修を経て、まずは10社程度を担当していただき、3年目で30社ほどのお客様を担当していただきます。 毎月のマネージャーとの1on1ミーティングでスキル向上や目標達成に向けての成長支援を行なっております。 また企業担当のほかに、自主的な勉強会から派生した新サービスのチームも発足しております。 《育成制度》ー研修制度（内部・外部） ①教育研修 1年目の夏頃から”担当者”としてお客様（社長）へ会計コンサルティングを行なえるようになるための教育プログラムがございます。知識面のインプットはもちろん、学んだ知識をどのようにわかりやすく伝えるのかを重点的に研修します。 ②1on1ミーティング 毎月、自分の成長につながる目標を立て、それを達成するための具体的な行動内容をチームリーダーとすり合わせていきます。成長支援はもちろんのこと、チームリーダーとコミュニケーションを深める機会にもなっております。 ③A-TIME 毎月一度、目標の達成度や取り組み内容について共有する時間を設けています。行動内容や行動の結果、現在感じている課題などを共有することで、協力者を探せたり、アドバイスを得たりすることが可能です。 ④各種勉強会 クライアントの事例を共有し、より良いお客様への対応方法や関連する知識を学ぶことで、ワンランク上の会計・税務コンサルティングが行えるようスキルを磨きます。また更なる知識を得るために外部研修へ参加する場合は、その費用は会社が負担しております。 《試験休暇》 資格試験日の前日と当日に特別休暇を付与します。 《予備校への通学》 税理士資格や科目合格、公認会計士などの資格取得のために、専門学校や大学院に通学する場合、帰社時間を17時30分とすることが可能です。また、大学院貸付制度もあり、勤続年数1年以上から5年未満のスタッフに対して、学費全額の貸付を行ないます。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 《20代にして経営者と向き合える仕事っていくつあるのか》 一つの会社を担当して、経営者の人たちに会計の視点から判断材料を届ける。 私たちは、月次決算・経営計画書作成など、お客様の成長と発展を支援する”会計コンサルティング”だけでなく、会社設立に向けた創業支援、事業計画や予算の策定、事業承継支援、M＆Aまで幅広く対応しています。 これら標準サービスを会計・税務のプロフェッショナルとして、お客様に提供して幅広いサービスが実践できます。20代でたくさんの経験が積める中央会計。各種制度やITツールを導入しながら成長するための環境は整えていっております。 【仕事の魅力・やりがい】 《だれも倒産させない会計事務所でありたい》 2022年12月現在、取引社数は”約1,000社”となり、そのうち黒字企業の割合は約63％となりました（国税庁の示す一般的な会計事務所の黒字割合は4割以下）。 お客様に黒字企業が多いのは、決算のときだけでなく、事業計画の部分から毎月サポートしているためです。経営状況の見通しに合わせた対策のご提案と実行が可能となり、お客様の財務体質強化に貢献しております。 【入社後のキャリアパス】 《入社時オリエンテーション》 弊社ではチャットワークや工程管理システム、社内共有ツールなどの業務効率化ツールを複数使用しています。入社時オリエンテーションでは、これらのツールを問題なく使えるよう、使い方やルール等をレクチャーします。合わせて、社内制度や業務の流れも確認します。 《チーム体制》 弊社では1社につき1名の担当者がつく担当者制を採用しています。1年目の研修を経て、まずは10社程度を担当していただき、3年目で30社ほどのお客様を担当していただきます。 毎月のマネージャーとの1on1ミーティングでスキル向上や目標達成に向けての成長支援を行なっております。 また企業担当のほかに、自主的な勉強会から派生した新サービスのチームも発足しております。

【仕事概要】 ・入力業務 ・申告書作成(所得税、消費税、法人税) ・届出書作成 【仕事詳細】 ・入力業務 ・申告書作成(所得税、消費税、法人税) ・届出書作成 ・給与計算、年末調整 【働く環境】 在宅勤務(週2日程度)が可能です。 時差出勤(8：00、8：30、9：30出勤)が可能です。 専門学校、大学院への通学も可能です(実際に通学している仲間がいます) 子育て中のスタッフも多いので急なお休みや早退にも柔軟に対応します 有給消化率85%！有給の取得はしやすいです 【成長支援制度】 ■税務知識の共有…全体会議の際に行い、質問することも可能です。 ■スキルチェック…経験豊富な税理士と1対1の対面方式でアウトプットできます。 ■社内勉強会の実施…税制改正や保険についてなど、幅広い内容を扱っています。 ■セミナー費用を完全負担（規定あり）…「税」に関する学習の費用を負担します。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 様々な業界、複数の顧問先の会計入力や申告書を作成することができるので、 資格取得などで習得した知識を実務的に活かすことができます。 ご自身のレベルに合わせて、規模の大きな顧問先の会計入力、申告書作成にも挑戦できます。 会計入力後、担当者や先輩社員からのフィードバックを受けることができるので、 成長を実感しながら仕事をすることができます。 【入社後のキャリアパス】 入力業務と簡単な申告書の作成から行っていただきます。 先輩社員が近くにいるので、わからないことはすぐに聞いてください。 慣れてきたら徐々に規模の大きな顧問先の会計入力、申告書作成も行っていただきます。

【仕事概要】 ・入力業務 ・申告書作成(所得税、消費税、法人税) ・届出書作成 【仕事詳細】 ・入力業務 ・申告書作成(所得税、消費税、法人税) ・届出書作成 ・給与計算、年末調整 【働く環境】 在宅勤務(週2日程度)が可能です。 勤務時間はライフスタイルに応じて柔軟に対応可能です(週4日以上、1日4時間以上) 専門学校、大学院への通学も可能です(実際に通学している仲間がいます) 子育て中のスタッフも多いので急なお休みや早退にも柔軟に対応します 有給消化率85%！有給の取得はしやすいです 《成長支援制度》 ■税務知識の共有…全体会議の際に行い、質問することも可能です。 ■スキルチェック…経験豊富な税理士と1対1の対面方式でアウトプットできます。 ■社内勉強会の実施…税制改正や保険についてなど、幅広い内容を扱っています。 ■セミナー費用を完全負担（規定あり）…「税」に関する学習の費用を負担します。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 様々な業界、複数の顧問先の会計入力や申告書を作成することができるので、 資格取得などで習得した知識を実務的に活かすことができます。 ご自身のレベルに合わせて、規模の大きな顧問先の会計入力、申告書作成にも挑戦できます。 会計入力後、担当者や先輩社員からのフィードバックを受けることができるので、 成長を実感しながら仕事をすることができます。 【入社後のキャリアパス】 入力業務と簡単な申告書の作成から行っていただきます。 先輩社員が近くにいるので、わからないことはすぐに聞いてください。" 慣れてきたら徐々に規模の大きな顧問先の会計入力、申告書作成も行っていただきます。

【仕事概要】税務担当者として担当を持ちながら決算申告以外の業務（ＭＡＳ，マーケティング等）も行い、 将来的には決算申告業務以外の業務を中心にお任せいたします。 【具体的な業務内容】税務担当者としてお客様対応（月次決算説明・相談対応、決算申告業務、決算説明） ※データ入力は基本的に行いません。 状況によっては決算申告等の業務は行わずお客様対応のフロント業務中心になる可能性があります。 【働く環境】週1日は交代で在宅勤務を実施中。 急なお休み等も含め勤務時間、休みについては臨機応変に認めており、働きやすい環境を整えています。 【仕事の魅力・やりがい】お客様に喜んで頂ける瞬間が多くなるよう各自研鑽を積みながら事務所としても常にニーズをとらえた戦略をとっています。 【入社後のキャリアパス】賃金規程、評価規定を現在作成中（2024年4月より試運転開始予定） これによりキャリアパスも明確化できる予定。

【仕事概要】・会計指導 ・財務に関する相談業務 ・税務書類の作成　など 【具体的な業務内容】税理士業務全般の実務業務を担当していただきます。 具体的には、巡回監査、決算、申告書作成、経営計画策定支援、資金繰り支援、クラウド会計導入支援などの税務・会計業務を行います。 【働く環境】所内のナレッジセンターともいえる審査部には国税出身者や長年所内の相談業務を担当していた職員がおり、 税務会計についてのより高度な相談ができます。 単純なルーティン作業なとはRPAを活用し、担当者は付加価値の高い業務に専念することを目指しています。 【ポジションの魅力・やりがい】一般法人、個人事業主にかかわる業務のほか、公会計や公益法人、社会福祉法人にかかわる業務、そのほか相続関連の業務など多様な業務を行っています。希望すれば、様々な業務を行うことができ、スキルアップすることが可能です。 【仕事の魅力・やりがい】単なる税務申告だけではなく、専門家として経営者の方の悩みや相談に寄り添い、サポートしていくことが私たちの仕事であり、お客様から感謝された時にやりがいを感じます。 あさひ会計には様々な分野の専門家がいるので、自分一人では解決できないことも、周りに相談しながら進めることができます。 【入社後のキャリアパス】いずれかのチームに配属され、経験実績等、人事評価制度において一定の評価を得られれば、メンバーをまとめてチーム運営を行うチーフ（管理職）をお任せすることもあります。

【仕事概要】担当を持ち、毎月の会計チェック、打ち合わせを行います。 決算時期には申告書作成を行います。 打ち合わせは面談→zoomに移行した顧問先が多いため、在宅勤務も可能です。 【具体的な業務内容】【監査担当者】 ・記帳代行（ストリームド、早業など使い、手入力は減らしています） ・申告書の作成 ・顧問先との打ち合わせ、情報提供、質問回答 ・年末調整、法定調書など 【業務内容に含まれないもの】 ・給与計算や社保手続きはパートナー社労士に依頼します ・弁護士や司法書士の仕事も行いません（パートナー士業にお願いします） 【働く環境】持ち出し可能なノートパソコンとダブルモニター、携帯電話を支給 仕事中も所内での会話が多く、質問などしやすい雰囲気です。 有給を1時間単位で使いながら早退や中抜けができるので、通院や学校行事への対応もしやすいです。 【ポジションの魅力・やりがい】・自身が担当する顧問先についてはすべて対応するので、スケジュールが立てやすく信頼関係も作りやすいです ・早めの退社や在宅勤務、直行直帰などで勉強時間(自分の時間）を確保できます ・逆に担当をたくさん持ち、都度給与を上げていくこともできます ・担当が増えたら記帳代行業務は他の職員に任せられます 【仕事の魅力・やりがい】担当先については、すべて担当するので業務が一通り覚えられます 税理士(有資格者）が麹町事務所で2名、会社全体で10名いるためいろいろな意見が聞けます 担当が増えた場合、4ヵ月に一度の個人面談で給与に反映されます 【入社後のキャリアパス】【経験者の場合】 ・6月退職の職員から業務を引き継いでもらいます ・給与、自分の時間のどちらを優先したいか確認しつつ、能力に応じ新規担当を増やしていきます ・管理職を希望の場合は、部下をつけて決算チェックや業務サポートなど行います（手当もあり） ・税理士であれば、社員税理士（役員）になったり支店長になる道もあります。

【仕事概要】日系企業・外資系企業の日本子会社の会計税務顧問業務および各種アドバイザリー業務 【具体的な業務内容】・記帳代行、申告書作成、給与計算、支払業務、その他管理業務等 ・国内・国際税務相談対応およびコンサルティング業務 ・M&Aや監査業務等 【働く環境】仕事の環境および働き方に大きな裁量があり、自由な働き方が可能です。 【ポジションの魅力・やりがい】マネージャー以上の職階であれば、弊社事務所の組織づくりや運営、採用業務にも携わることができます。 【仕事の魅力・やりがい】・Big4等の大手ファームと比較し、経験できる業務の幅が広く、かつ深いため、一人一人の成長スピードが速い環境です。 ・一年間の評価をしっかり給与に反映します。成長することによって高水準の給与を得られる環境です。 ・希望に応じて、税務だけでなく会計やコーポレートファイナンス領域にも横断的に関与することが可能です。 ・日々国際案件を手がけているので、ビジネスで通用する語学力を身につけることができます。 ・業務経験および英語力に応じて海外勤務のチャンスもあります。 【入社後のキャリアパス】シニアコンサルタント入社の場合：主にクライアントのインチャージ業務を経験、所定の評価基準を達成してアシスタントマネージャーへ昇進 アシスタントマネージャー入社の場合：難易度が中程度の業務やプロジェクトの管理、相談対応等を経験、所定の評価基準を達成してマネージャーへ昇進 マネージャー入社の場合：高度な知識と経験が必要となる難易度の高いプロジェクトの管理や相談対応等を経験、所定の評価基準を達成してディレクター以上へ昇進。 ディレクター以上は全体の品質管理、クライアント開発、業務開発など個々の特徴を生かして活躍

【仕事概要】税理士補助・アシスタント（監査担当） 【具体的な業務内容】・巡回訪問（監査担当者としてお客様の経営をサポートします） ・税務・経営の相談対応やアドバイス ・決算申告業務、決算報告 ・試算表作成（月次決算） ・相続税に関する相談対応や申告書作成 【働く環境】・完全週休2日制 ・年間休日125日 ・スケジュールは各個人次第 ・有給休暇は好きなタイミングで取得可能 ・定時前の17時以降の退社もOK 【ポジションの魅力・やりがい】監査担当者として、企業の経営者と直接お話しすることが可能です。 お客様の業種が幅広いので税務だけでなく、色々な業種についての知識も広がります。 【仕事の魅力・やりがい】様々なお客様から幅広い相談がきます。 同じことの繰り返しではなく、色々なことに挑戦できる機会に溢れています。 【入社後のキャリアパス】スキルに合わせて仕事をお任せしていきます。 挑戦したい仕事がある場合は、手を挙げていただければ、挑戦も可能です。 監査担当者として企業の現状分析や税務対策の提案などの業務を行っていただきます。 担当する企業の規模についてはそれぞれのスキルや経験をもとにお任せしていく予定です。

【仕事概要】税務会計コンサルティング 【具体的な業務内容】A;資産税関連業務（相続、譲渡、贈与） B;法人巡回監査業務（法人税・所得税）

【仕事概要】法人及び個人事業主の税務顧問 相続税申告 法人顧客への予実対比＆簡易CFの説明(全社ではない) 【具体的な業務内容】年商1,000万～5,000万程度の企業の監査担当者（まずは） ゆくゆくは数億円程度の中小企業や上場子会社の監査担当者 【働く環境】ﾌﾚｯｸｽﾀｲﾑ制で有給消化率(基本的にﾌﾙ消化推奨)も非常に高く、 ご自身の裁量でお休みをとり、残業についてもｺﾝﾄﾛｰﾙして頂けます。 【ポジションの魅力・やりがい】お客様とのやり取りについては、基本的に担当者の意見を尊重し、困った時は担当税理士が対応する環境になっております。 その為、早期に任せてもらう事で担当者としての成長スピードや成長環境が整っていると思います。 成長や経験次第で、中規模～上場子会社の企業まで任せて貰える状況になります。 【仕事の魅力・やりがい】お客様に対して黒字化支援を行っている為、お客様と共に成長していける楽しみが感じられます。 また、社員の声が生かされる職場になっている為、お互い助け合いながら業務を進めていくことも可能です。 【入社後のキャリアパス】まずは10社～15社程度の顧問先を先輩と一緒に引継ぎ、20社程度の企業の監査担当者になる事を目指して頂きます。 その後は各自の特性を生かして、企業成長支援だったり、資産税を担当したりして頂きます。

【具体的な業務内容】会計ソフトへの仕訳情報の入力 確定申告書の作成 【働く環境】原則、事務所へ出勤 在宅勤務も可

【仕事概要】顧問先担当として月次決算から決算業務を中心に行っていただきます。 【具体的な業務内容】顧問先へ月次で訪問しお客様と面談し、決算までを行います。 月次の数字の報告、決算対策、経営者の悩みの相談も受けます。 その中で、資金繰り、事業承継や相続に関する相談も発生することがありますが、 担当者を中心に対応するようにしているため、幅の広い業務が行えます。 【ポジションの魅力・やりがい】日報等の決まった報告はあるが、業務を進める段取りなどは担当者の裁量に任せています。 頑張りが評価につながるようになっています。 有給の取得なども裁量によって計画的に行うことができます。 【仕事の魅力・やりがい】自分の行ったアドバイスや提案により、お客様のお困りごとが解消し、会社が良くなっていくのを体感できます。 【入社後のキャリアパス】適正に合わせ、マネージメントに関わっていただくのコースとプロフェッショナルとして 高度な仕事をしていただくコースを設けています。

【仕事概要】税務会計の処理と巡回監査をしながら、 お客様の経営をサポートする業務です。 経験値に応じて、経営計画の策定・資金繰りの改善、資産税・相続税など、 新たな分野にどんどんチャレンジしていただきます。 【具体的な業務内容】法人の月次試算表の作成、法人の決算税務申告、法人税の節税提案、年末調整 個人の月次試算表の作成、所得税確定申告、資産家への資産承継対策 相続税申告、遺言書の作成、遺言の執行、相続税の試算、相続対策 事業承継対策、事業承継の実行支援 法人設立、医療法人設立、建設業許可申請、不動産業許可申請、その他各種申請 補償、節税及び相続資金の為の生命保険の提案 【働く環境】ゆったりした執務室で実力を十二分に発揮できる環境です。 タバコを吸う人は執務室以外の場所で吸うので執務室はクリーンで清潔です。 勤務時間中は黙々とと業務にあたるのではなく、 コミュニケーションを積極的に取れる雰囲気がありますので、 明るい雰囲気で困ったときもすぐに相談できる環境です。 【ポジションの魅力・やりがい】入力業務などの単純作業は、パートスタッフが担っているので、担当業務に集中し、 取り扱う業種が多様なので、相続や事業承継など幅広い業務を経験することが可能です。 経営者から感謝され、貢献感を感じられるお仕事です。 【仕事の魅力・やりがい】職員全員が国税三法の内容を理解し国税三法の申告ができます。 相続は民法は勿論の事、不動産の知識、建築の知識等毎回新しいことを吸収し、 やりがいだけでなく、賞与にも反映される仕組みになっています。 【入社後のキャリアパス】先ずは会計ソフトでの入力を覚えて頂き、法人個人の月次試算表を作成します。 次に決算を組み法人税、所得税の申告書を作成します。この頃になると先輩と同行 して顧客訪問を体験します。そして顧客が割り振られ担当者としてのスタートです。 顧客担当が慣れてくると相続税の仕事を覚えて頂きます。法人税、所得税、相続税 の節税提案や事業承継提案等やりがいがあり達成すると充実感があります。 最近は相続のトラブルが多発しているので「遺言書」の作成もおこなっていただきます。

【仕事概要】【経営支援部】 顧問先に会社の現況を正しく理解してもらい、お客様のお困りごとを解決する役割。 ・顧問先への月次報告、相談対応 ・顧問先への決算報告、アンケート実施 ・顧問先のお困りごとの解決策の提案（外部提携先の紹介を含む） ・新規問合客との面談 【品質管理部】 顧問先の月次試算表、決算・申告書を社内で決められている期限内に、正しく作成し、納品する役割。 ・月次の税務チェック、納税予測 ・顧問先からの税務相談事項についての回答作成 ・決算申告書の作成（確定申告、相続税申告含む） ・税務調査対応 ・相続税の新規問合客との面談 【具体的な業務内容】【経営支援部】 ■月次 ・月次処理に必要な資料の回収を行う ・顧問先に、「業績の概況報告メモ」を作成し、「試算表」を納品する ・顧問先のお困りごと、ニーズの情報取集を行い、社内もしくは外部提携先に相談の上、解決策を提案する ■決算申告 ・決算処理に必要な資料の回収を行う ・（品質管理部作成の決算・申告書から）「決算分析書類」、「決算報告メモ」を作成し、顧問先に決算報告を行う ・顧問先に1年を振り返っての満足度調査と、お困りごと、ニーズを把握するアンケートを実施する ■新規面談対応 ・新規の問合客との面談で、お客様のお困りごとをヒアリングし、弊社サービスを説明した上で、解決策を提案する ・契約の有無の回答が保留となったお客様に、フォロー予定日を確認し、後日フォローの連絡を行い、結果を完了させる 【品質管理部】 ■月次 ・会計処理内容の税務チェックを行い、不明点などをまとめた「会計データ確認事項」を作成し、フィードバックを行う ・経営支援部から依頼された税務の相談事項について、根拠条文等を調べ、回答する ■決算申告 ・決算書、申告書、納付書を作成し、経営支援部または顧問先に納品する ■相続税申告（業務経験のある方） ・相続税申告の新規の問合客と面談し、弊社サービスを説明した上で、解決策を提案する ・受注に至った場合、申告に必要な資料の回収を行う ・期限内に申告書を作成し、お客様への税額報告、納付書のお渡しをする 【働く環境】・阪神尼崎駅より徒歩6分。尼崎のランドマーク的ホテル「都ホテル尼崎」のオフィスフロアに事務所を構える ・週初めの朝礼時を除き、朝礼終了後から9時までオフィスに出社している正社員全員で社内清掃を実施。 ・役職者以外、座席はフリーアドレス。帰社時にはモニター以外は物を置かず、全てロッカーにしまう「クリアデスク」のルール化。 ・前日の16時までに上司に申請し、承認を得ることで、在宅勤務も可能。 ・社内で相手の名前を呼ぶ際は「〇〇さん」で統一、あだ名は禁止。社内でも正しい言葉遣いをルール化し、お互いをリスペクトする風土。 ・上司の承認により、上限を超える残業になることもあるが、役職者以外で月上限を超えたのは、前年実績で3.1％（＝5件÷159件） ・従業員の平均年齢は38歳。男性・女性の割合は、50：50。　 ・直近3年間の平均離職率（年間退職者数÷前年在籍者数）は、6.3％。年1～2人で、直近2年は家庭の事情による主婦の退職。 ・休憩時間や、顧問先との面談では、代表室まで笑い声が聞こえてくることが多く、明るい雰囲気の職場だと思います。 【ポジションの魅力・やりがい】＊従業員の実際の声 ■経営支援部 ・顧問先からの相談対応の窓口になることで、お客様からの信頼や感謝を肌で感じることができる ・（産休期間があったが）顧問先から年賀状をいただいたり、復帰後「おめでとう！待ってたよ」と喜んでくれたり、 　優しいお客様とのコミュニケーションが楽しめる ■品質管理部 （有資格者ではないが）社内で税務のプロフェッショナルとして信頼されていることを感じることができる 【仕事の魅力・やりがい】＊従業員の実際の声 ■経営支援部 ・中小企業経営者と多岐にわたるお話をさせていただくことで、自分自身の成長につながっていると感じる ・新規の顧問先への月次や決算報告で、決算書の見方を説明し、お客様から「めっちゃ、わかりやすかった！」など、 　「この数字って、そういう意味だったのか！」といった声を聞き、その後、信頼されている感が増したように思う ・お客様のお困りごとに対して解決策を提案し、それを喜んでくれた時、自分自身でいい仕事ができたな～と実感できる ■品質管理部 ・税務申告業務に集中することで、税理士法人の中核業務を担っているという責任感とともに、充実感も感じる ・税理士試験の勉強で得た知識を、実務で活かせる場面が来た時に、自分が税理士という目標に向かって進行している感じが得られる ・小さい会社から担当し、徐々に規模の大きい会社を任せてもらえるようになった時に、成長を実感できる 【入社後のキャリアパス】■経営支援部 ・入社後1～2か月は、先輩社員の面談に同席し、面談議事録の作成を行いながら、（月次）「業績の概況報告メモ」、（決算）「決算分析書類」、 「決算報告メモ」の作成などを覚え、いくつかの社内試験に合格した後、ご自身の給与水準に合わせて担当先を割当 ・担当先割当後は、人事評価制度により、昇給、降給が決定。人事評価は、担当する顧問先からの売上金額をベースに、社内ルールの遵守率や、新規問合案件の受注数などを加味した項目で行う ・人事評価により昇給が進み、役職者の適性が見込まれると、3～5名の部下を抱える課長職に昇格 ・その後は、課長職としての評価項目が加わった評価制度により、昇給が進めば、部長職に昇格 ■品質管理部 ・入社後1～2か月は、先輩社員の指導の下、会計ソフトの操作、社内業務フロー、社内業務マニュアルなどを覚え、 　いくつかの社内試験に合格した後、ご自身の給与水準に合わせて担当先を割当 ・担当先割当後は、人事評価制度により、昇給、降給が決定。人事評価は、担当する顧問先からの売上金額をベースに、社内ルールの遵守率、相続案件への関与数などを加味した項目で行う ・人事評価により昇給が進み、役職者の適性が見込まれると、3～5名の部下を抱える課長職に昇格 ・その後は、課長職としての評価項目が加わった評価制度により、昇給が進めば、部長職に昇格

【仕事概要】税理士、公認会計士、コンサルタント補助 【具体的な業務内容】月次監査、決算、申告、給与計算、相続対応、Ｍ＆Ａ及び事業承継 【働く環境】新人向け研修会開催、教育係が日々、月次、年間業務のサポート 30歳～40歳が主力で同年代の同僚が多数在籍 リモートワークに対応したインフラ整備 【ポジションの魅力・やりがい】一般社員は社是を念頭に関与先様から感謝されるよう経営サポートに従事し、経営者のベストパートナーの地位を確立できる。 また、管理職は部下の指導、育成、人事評価、新規対応、クレーム対応等において責任感と自覚が求められることにやりがいを見出せる。 【仕事の魅力・やりがい】ご本人の努力、希望、実績により多種多様な業務に関わることが可能 インセンティブ制度は導入していないものの社内人事評価基準に基づき昇進昇格制度導入 【入社後のキャリアパス】税理士業務、コンサルタント業務、営業職等希望する職種を選択可能

【仕事概要】月次監査、決算申告業務、確定申告、年末調整、税務相談、入力業務等 【具体的な業務内容】巡回監査 経営指導 記帳代行 決算業務 税務相談 資産対策 ＯＡ化指導 調査立会 リスク対策 金融支援 【働く環境】当法人では相続や起業支援などのプロジェクトが随時行われています。意欲あるスタッフは、プロジェクトリーダーに就くことも可能。だからこそ役職や昇給のチャンスも豊富にあります！ また給与には固定残業代が含まれていますが、その時間分の残業が発生するというわけではありません。スタッフ一人ひとりの実力をしっかり評価し、効率的に生産性の高い仕事をして欲しい。そうして実績を上げるスタッフには、待遇面でより還元していきたいという思いがあります。 実際の残業時間は、通常期は月10～15時間程度。完全週休2日制で、有給取得もしやすいため、メリハリをつけて働いていただけます。 【ポジションの魅力・やりがい】IT化を進め、ワークフローを随時アップデートさせています。その取り組みの一部をご紹介します。 ・業務効率UPのためデュアルモニターを設置 ・WEB（クラウド）での書類管理を行いペーパーレスを実現 ・申告業務はe-Taxを活用 ・Zoomでオンライン会議や打ち合わせ 【入社後のキャリアパス】当法人では分業制で、担当者は原則、記帳作業などを行いません。専門家として税務や経営支援などの付加価値業務に集中して取り組める環境です。 また税務会計の専門スキルはもちろん、労務・法務・融資・各種行政手続き、あるいは当法人のマネジメント業務など、経営に関わる幅広い知識や経験を得ることができます。 あなたが理想とする会計人はどのような姿でしょうか？それを実現できるように、私たちもサポートを惜しみません！

【仕事概要】会計事務所の税理士補助業務。 【具体的な業務内容】会計事務所の巡回監査担当者です。 毎月会社に訪問し、会社の入力した会計データの確認・修正を行い、 会社と業績について確認を行います。決算申告後は会社に業績報告、 来期の目標などについて数値化の支援を行います。一人10社～15社程度担当します。 【働く環境】制服・作業服:無 欠員及び増員のための求人 業務上車を使用する機会:有（社有車有） 就業時間相談:可 慰安旅行（年1度　2022年は佐渡） 新潟県ハッピー・パートナー企業（子育て応援プラス・イクメン応援プラス）登録 DAIDO KENCO AWARD 2023 受賞　 【ポジションの魅力・やりがい】巡回監査担当者は様々な業種の会社に訪問し、各業界の知識の習得ができることは楽しいものです。また、様々な経営者と会話をすることができます。経営者が必要とする情報を提供することで、経営者の親身の相談相手になることができます。 【仕事の魅力・やりがい】当事務所では、決算書と申告書の作成業務だけではなく、経営助言(計画作成支援・予算作成・リスクマネジメント等)や書面添付など、啓江社の事業承継・相続対策など会計面から会社を支える業務をしています。経営参謀としての業務ができるのが当事務所の仕事の魅力だと思います。 【入社後のキャリアパス】入社後は、先輩の担当先に同行し、当事務所の方式に慣れてもらいます。また、OFFＪＴとして、オンデマンド研修や集合研修などに参加してもらい、税務・会計の知識の習得をしてもらいます。規模の小さい会社から単独担当を持ってもらい、習熟度に応じて担当数を増やします。 2年目以降は事務所の委員会等に属してもらい、事務所運営にもかかわってもらいます。

【仕事概要】税務会計、経営支援、開業支援、相続・事業承継サポート 【具体的な業務内容】一般的な税務会計（一般事業会社メイン）、経営支援、DX化導入コンサルティング、開業支援など。 グループ会社の経理・労務BPO業務を行う株式会社と連携し、業務を行います。 【働く環境】拠点人数：17名（ワンフロアで業務を行っているグループ会社含め32名）、産前産後・育児休業実績あり。 2024年2月に移転し、JR「茨木駅」徒歩3分・綺麗なオフィス。 【ポジションの魅力・やりがい】黒字化に向けた経営アドバイスをしっかり行える、優良顧客が多くしかり税務・コンサルティング業務を積める。 地域貢献できている実感が得られます。 【仕事の魅力・やりがい】経営者との距離が近い。 拠点やサービスメニューが増えている為、将来的なキャリアプランの選択肢が多いことも魅力。 評価制度もしっかりあり、成長が処遇にも反映されることもやりがいです。 【入社後のキャリアパス】グループが大きくなったことを踏まえて、医療・福祉分野を経験したい場合は大阪本部（北浜）、生前対策などの資産税に特化したい場合は三宮 など複数のキャリアパスがあります。 この1年〜2年で拠点間の交流も活発になっている

【仕事概要】税務会計、経営支援、開業支援、相続・事業承継サポート 【具体的な業務内容】①監査チーム：一般的な税務会計（大阪：医療・介護・福祉分野メイン、北大阪・神戸：一般事業会社メイン）、経営支援、開業・承継支援など。 ②相続チーム：相続税/贈与税の申告書作成、財産評価・株価算定・相続税試算、遺産分割/節税/事業承継の提案などのコンサルティング業務。ほか一定数、法人顧問を持っていただきます。 入力業務から申告業務まで経験、担当を一手数持っていただいた場合は、入力業務を別の担当者に依頼可能。 【働く環境】拠点人数：55名、男女比：4：6で女性がやや多い、産前産後・育児休業実績あり。 研修カリキュラムが充実、相談しあう文化がありコミュニケーションを重視しています。 月2回の事例・税務トピックス等の共有会議あり、情報の共有に力を入れています。 北大阪や三宮はMAしているなど、拠点ごとに特色が異なります。 北大阪は経理BPOの会社も併設しています。 【ポジションの魅力・やりがい】未経験分野については研修カリキュラムで知識を補強しながら、業務の幅を広げていただくことが可能。 声をあげれば通りやすい環境があり、意欲のある方には早期に成長が可能。 【仕事の魅力・やりがい】経営者との距離が近いこと、資産的背景がある顧客が多く資産税についても経験ができること。 拠点やサービスメニューが増えている為、将来的なキャリアプランの選択肢が多いことも魅力。 評価制度もしっかりあり、成長が処遇にも反映されることもやりがいです。 【入社後のキャリアパス】グループが大きくなったことを踏まえて生前対策などの資産税に特化したい場合は三宮 大きな法人を経験したい場合は北大阪 大阪の監査チームが５チーム＋相続チーム この1年〜2年で拠点間の交流も活発になっている 直近の退職者は若手層の方が多い 繁忙期の残業がネックになっている

【仕事概要】①税務会計、経営支援、開業支援 ②相続・事業承継支援 【具体的な業務内容】①法人所得部門：一般的な税務会計（一般事業会社・個人）、経営相談、開業支援 ②相続部門：相続税/贈与税の申告書作成、財産評価・株価算定・相続税試算、遺産分割/節税/家族信託などの生前対策/事業承継の提案などのコンサルティング業務 ＊①②共、所内業務はサポート担当者がつきます。 【働く環境】男女比：6：4、パート社員が多くパート社員含めると女性が多い環境 コミュニケーションがとりやすい環境。 月1回の情報共有会議あり。 【ポジションの魅力・やりがい】資産的な背景をお持ちの顧客が多く、法人所得部門でも資産的な背景を持つ顧客が多く、資産税に係るチャンスも多くあります。 資産税に強みを持った拠点であり、生前対策のサービスメニューが豊富で実績多数、経験の幅を広げることが可能。 声をあげれば通りやすい環境があり、意欲のある方には早期に成長が可能。 【仕事の魅力・やりがい】経営者との距離が近いこと、資産的背景がある顧客が多く資産税についても経験ができること。 拠点やサービスメニューが増えている為、将来的なキャリアプランの選択肢が多いことも魅力。 評価制度もしっかりあり、成長が処遇にも反映されることもやりがいです。 【入社後のキャリアパス】グループが大きくなったことを踏まえて、医療・福祉分野を経験したい場合は大阪本部（北浜）、 大きめの法人を経験したい場合は北大阪へのキャリアパスもあります。 拠点間の交流も活発になっている。

【仕事概要】税務会計、経営支援 【具体的な業務内容】一般的な税務会計（大阪：医療・介護・福祉分野メイン） 入力業務から申告業務、給与計算などを経験 ＊申告業務未経験の方は、まずは入力・給与計算などからスタート 【働く環境】拠点人数：55名、男女比：4：6で女性がやや多い、産前産後・育児休業実績あり。 研修カリキュラムが充実、相談しあう文化がありコミュニケーションを重視しています。 月2回の事例・税務トピックス等の共有会議あり、情報の共有に力を入れています。 【ポジションの魅力・やりがい】未経験分野については研修カリキュラムで知識を補強しながら、複数の業界、顧問先の業務を行うので、業務の幅を広げていただくことが可能。 声をあげれば通りやすい環境があり、意欲のある方には早期に成長が可能。 【仕事の魅力・やりがい】専門性の高い経験を積んでいただくことができる。 拠点やサービスメニューが増えている為、将来的なキャリアプランの選択肢が多いことも魅力。 評価制度もしっかりあり、成長が処遇にも反映されることもやりがいです。 【入社後のキャリアパス】意志があれば将来的に顧客対応を含む業務を行うことも可能。

【仕事概要】法人お客様のコンサルタント（顧問）業務がメインです。 月次の打ち合わせではManageboardを利用して決算予測をお客様と一緒に作り上げていきます。 顧問とは「お客様は気になったことを質問し、わたしたしは気づいたことを教える」ことを良好な関係で継続することだと考えています。 スタートアップ時から顧問するケースが多く、またお客様との距離感が近いのが特徴です。 お客様からのご相談内容は、金融機関対策や会社の仕組み作りに関することが多いです。 そして、マスマスゼミナールというお客様向けの勉強会を年間30回程度実施しているのも特徴の一つです。 記帳代行業務の件数は他の会計事務所と比べると多いかもしれませんが、ストリームドやMFクラウドを活用し、また作業環境改善にも力を入れているため、 記帳代行にかかる時間はとても少ないですし、常に作業時間を減らすように心がけています。 【具体的な業務内容】お客様の担当者（コンサルタント） マスマスゼミナールの講師や立案 各種プロジェクトへの参画 ・経営計画 ・財務分析 ・ライフプラン　のいずれか 【働く環境】・最寄駅から傘いらずで通勤できます ・PCのモニター　31.5インチ ・iPhoneを会社から貸与 ・税理士試験　受験者　4名 ・女性の育児休暇取得率100％ ・有休消化率　80％以上 ・車通勤不可 ・社内禁煙 ・ちょくちょく飲みにいきます 【ポジションの魅力・やりがい】着手から1年以上かかってしまいましたが、何度も打ち合わせを繰り返し、2023年12月に5年後（2028年12月）の目標をスタッフ全員で話し合って決めました。 大阪支社はまだまだ発展途上ですが、より良い環境で、お客様にいいサービスを提供し続けたいと考えいます。 一緒に会社の仕組みや文化を作っていくことにやりがいを感じてもらえるような人に加わって欲しいです。 【仕事の魅力・やりがい】マスマスゼミナールのような勉強会を開催している会計事務所は他にないと思います。 この勉強会を通じて、お客様の会計力がとても上がったことを実感できましたし、お客様からはとても感謝されます。 また「前の会計事務所は、苦しい時には何もしてくれないが、マスエージェントさんは苦しい時こそ一緒になって考えてくれる」と声をかけてくれます。 AIなどのシステムに任せるところはトコトン任せて、人でなければできないような「気づき」や「安心感」をお客さまに提供していこうと考えています。 【入社後のキャリアパス】これまで営業活動は一切行なっていませんが、毎年50件程度のお問い合わせをいただきます。 しかし、残念ながら人手が足りず積極的にお受けできていない状況です。 新たな仲間が加われば、新規のお客様のサポートも手厚く行い、よりミッションを展開できます、 未経験者の場合は、入社当初は作業が多くなるかもしれませんが、極力早い段階で先輩社員と一緒にお客様との打ち合わせに同席にしてお客様のニーズを感じて欲しいと考えています。

【仕事概要】月次試算表・決算書の作成 各種税務申告書・届出書の作成 法人・個人の各種税額シミュレーション 資金計画・経営計画の作成 起業・法人形態の選定アドバイス 起業支援・創業融資、企業組織再編・M&A各種シミュレーション 相続税・贈与税・譲渡所得税の試算・対策・申告 事業承継支援 税務調査対応 【具体的な業務内容】■月次 ・月次処理に必要な資料の回収を行う ・顧問先の試算表を作成又はチェックを行う ・顧問先の税務・会計に関する相談や質問を受け対応する ■決算申告 ・決算処理に必要な資料の回収を行う ・決算書、申告書、CF、納付書を作成し、顧問先に決算報告を行う ■税務調査補助　　　 ・税務調査の立会・折衝の補助 ■中堅以上企業の中間・決算税務監査の補助 ・一定規模以上の企業の中間・決算税務監査の補助 ■相続税申告（業務経験のある方） ・相続税申告に必要な資料の回収を行う ・期限内に申告書を作成し、お客様への税額報告、納付書のお渡しをする 【働く環境】・地下鉄四条より徒歩4分、阪急烏丸駅徒歩2分。京都の中心オフィス街四条烏丸エリアに位置する烏丸中央ビル6階に事務所を構える（移転したばかりできれいなオフィスです。TAC、大原の専門学校も徒歩5分圏内。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ・フレックスタイム、テレワークの方もいるので朝礼は9時半から全員でオンラインミーティング。 ・google workspaceを使い、ファイルデータはクラウド（drive)で共有、業務連絡報告はchatで、顧問先の税務会計データはMJSのデータセンタで共有、mobileデバイスを使い、シームレスにいつでもどこでも仕事ができる環境が整えられています。 ・役職者以外、座席はフリーアドレス。帰社時にはモニター以外は物を置かず、全てロッカーにしまう「クリアデスク」のルール化。 ・事前に一定の申請し、承認を得ることで、在宅勤務も可能。 ・従業員の平均年齢は38歳。男性・女性の割合は、7：3。　 【ポジションの魅力・やりがい】・顧問先からの相談対応の窓口になることで、お客様からの信頼や感謝を肌で感じることができる ・税務会計のプロフェッショナルとして信頼されていることを感じることができる 【仕事の魅力・やりがい】・中小企業経営者と多岐にわたるお話をさせていただくことで、自分自身の成長につながっていると感じる ・起業したての顧問先への月次や決算報告で、決算書の見方を説明し、お客様からわかりやすいなど言われたときやり甲斐を感じる ・税理士試験の勉強で得た知識を、実務で活かせる場面が来た時に、自分が税理士という目標に向かって進行している感じが得られる ・小さい会社から担当し、徐々に規模の大きい会社を任せてもらえるようになった時に、成長を実感できる 【入社後のキャリアパス】・入社後一定期間は、先輩社員の指導の下、会計ソフトの操作、社内業務フロー、社内業務マニュアルなどを覚え。先輩社員の面談に同席し、面談議事録の作成を行いながら、ご自身の給与水準に合わせて担当先を割当 ・担当先割当後は、人事評価制度により、昇給、降給が決定。人事評価は、担当する顧問先からの売上金額をベースに、社内ルールの遵守率や、新規問合案件の受注数や相続案件への関与数などを加味した項目で行う ・人事評価により昇給が進み、適性が見込まれると、シニアスタッフに昇格、その後資格取得等をすればさらに有資格スタッフ、パートナーというステップとなります

【仕事概要】法人、個人の担当を 20～30 件担当 【具体的な業務内容】お客様の税務、記帳、決算関係支援 【働く環境】本店ビル 5 階建て・支店は新潟市内に３ヶ所 【ポジションの魅力・やりがい】監査担当者 【仕事の魅力・やりがい】お客様へのご支援に魅力があります。当社の業務は幅があります。 【入社後のキャリアパス】資格の取得、得意分野の確立などの支援

【仕事概要】クライアントの経営者層の方と毎月もしくは契約の応じた頻度で打ち合わせをします。 比較的規模の大きめのクライアントは複数担当制により対応します。 内部税務スタッフ、経理実務スタッフが在籍しているので、内部での仕事は、 基本はチェックと申告書作成、レポートの作成がメインとなります。 【具体的な業務内容】ＣＣＲの作成（ｵﾘｼﾞﾅﾙの損益推移表＆納税予測付き）がクライアントサービスの肝になります。 申告書の作成・チェック、融資折衝業務、資金繰り表の作成、組織再編、 相続税のシミュレーションなどの資産税提案業務などもお任せします。 【働く環境】２年前から新卒採用にも力を入れているため、若手スタッフが増えてきました。 そのため、皆が切磋琢磨しながらも協力し合い、成長できる環境が整っています。 【仕事の魅力・やりがい】とにかく、お客様（特に経営者）と頻繁に会うので、税務・会計といった一般的な対応だけではなく、 経営者目線にたった仕事は、より高みを望みたい人には魅力ややりがいがあります。 【入社後のキャリアパス】CCubeコンサルティングではキャリアアップを積極的に実施しています 経営者を支える経営参謀税理士を目指して、日々の成長をお約束します ①税務・会計スキル 税務申告/各種調書、届出書/月次決算監査/会計入力/＜オペレーション＆努力＞ ②特殊税務スキル 組織再編/事業承継/相統&遺產分割/税務調查/＜知識&提案&分析＞ ③財務スキル 金融機関対応/経営分析/事業計画/資金繰り/＜分析＆提案＞ ④コンサルティングスキル 経営会議/幹部会議、営業会議/人事、組織/資本政策/＜コンサル＆コミュニケーション＞

【仕事概要】■個人企業・法人企業への巡回指導 ■税務相談・提案 ■資産・相続コンサルティング等 【具体的な業務内容】一般的な税務対応にとどまらず、未来の予防税務やお客様の経営課題を解決するための専門的で高度な税務対応を担当いただきます。 必要に応じて、国税退官者や大手税理士法人とも提携し、それぞれの強みを生かした幅広い分野にも携わることが可能です。 【働く環境】安心して新しいことにチャレンジし、成長し続けられる職場です。 グループ内のスタッフ平均勤続年数は15年！ ベテラン社員から20代若手社員まで、上下関係の隔てもなくコミュニケーションを活発にとりながら、生き生きと活躍しています。 【ポジションの魅力・やりがい】社内外から質問や相談を受け、専門家として頼られる存在です。 また、国税退官者や資産税のプロフェッショナルなど、 社内にいる専門家のアドバイスも得ながらチームで解決していきます。 【仕事の魅力・やりがい】高度税務のスキームから身近な税務まで提案ができ、 経営者様から心からお礼を言ってもらえるやりがいのあるお仕事です。 【入社後のキャリアパス】入社後２週間の新人教育で、会社の環境に慣れていただきます。 その後、先輩からの細やかなOJT指導があり、仕事の流れや業務の引継ぎを行います。 また、税制改正についての勉強会もあり、一人前になるまで、丁寧にサポートしていきますので、安心して成長できます。

【仕事概要】入社後は、内勤業務から始めていただきます。 経験や能力などの適性、ご希望に沿った形でクライアントとの直接対応もお任せいたします。 【具体的な業務内容】会計処理、徐々に税務補助をお任せします。 総務的なものや庶務的な業務もお任せします。 【働く環境】仕事に集中できよう静かな環境を整えています。 【ポジションの魅力・やりがい】基本的な能力を身につけていただいた後、 細かな指図に惑わされず、責任感をもちつつ自分のペースで仕事ができます。 【仕事の魅力・やりがい】指示通りの仕事ではなく、自分のペースで仕事をし、自分の能力を発揮していただけるので、 クライアントに感謝された際は、やりがいを感じることができます。 【入社後のキャリアパス】基本的な会計税務スキルを身に付け、 顧客対応が十分にできることで、正規従業員への登用が可能です。

【仕事概要】税務会計業務に携わって頂きます。 スピーディできめ細やかなサービスの提供ができます。 【具体的な業務内容】税務会計業務全般 起業支援コンサルティング 会社設立から融資・助成金等の資金調達 経理業務の立ち上げなどのコンサルティング。 ※経験・能力に応じて責任ある業務をお任せしていきます（相続・資産税、調査対応、セミナー講師、メンバーマネジメント等） 【働く環境】■駅から徒歩5分圏内と通勤しやすい場所です。 ■アシスタントが多く、分業しながら業務を行うことができます。 ■時間に融通がきき、ワークライフバランスを保ちながら働ける環境です。リモートワークやフレックスタイム制（コアタイム10:00～15:00）を導入しており、ご自身のライフスタイルに合わせて業務時間をコントロールすることができます。子育てや勉強と仕事を両立しながら働いている方も多くいらっしゃいます。試験休暇として長期休暇を取ることも可能です。時短勤務も個別に相談可能です。 ■従業員の方々と家族のように長期的な関係を築いていきたいという想いを代表が持っており、長く働ける環境作りに力を入れています。クライアントにご来社いただくなど、特に業務効率化に力を入れていらっしゃいます。また、デュアルディスプレイ化、高スペックノートPC支給、椅子も良いものを揃えているようで積極的に設備投資をしています。 ■マネーフォワードクラウドやfreee会計にも対応しているIT促進事務所です。 【ポジションの魅力・やりがい】早期に担当を任せてもらえるので、向上心のある方はどんどん成長することができます。 個人に任される部分も多く、のびのびと働ける環境があります。 お客様との距離も近く、適切なコミュニケーションを図ることができれば直接お客様からの反応を得ることができます。 【入社後のキャリアパス】経験・能力に応じて、数社～数十社の担当をお任せし、1年以内に少なくとも20件は担当していただきます。 その後は、ご自身の希望に応じてクライアント数を増やしたり、社内業務を担ったりしていただきます。 管理職への道ももちろん開かれています。

【仕事概要】税務顧問業務 創業支援業務 資金調達支援業務 経営計画策定支援 相続申告・対策支援 セカンドオピニオン など

【仕事概要】顧客に関するコンサルティング業務及び、税理士事務所による確定申告業務 相続税・資産税の相談及び、申告 【具体的な業務内容】主に巡回監査及び医院の新規開業コンサルティング業務、 資産税・相続業務などを行っていただきます。 【働く環境】烏丸五条駅より徒歩1分 ビルの8階及び、7階に展開 20代～50代までの世代で構成されており、平均年齢は30代です。 各種IT技術を取り入れ、業務効率化を図っています（RPA・ペーパレス化・在宅ワーク） 【ポジションの魅力・やりがい】・新規開業支援（独立開業のお客様の支援） ・相続税、資産税案件（お客様のために） ・節税対策の提案（お客様のために） 【仕事の魅力・やりがい】業務を通して、お客様に喜びと感謝していただけるサービスを提供できること。 また、仕事を通じて知識・スキルを磨き、自分自身を向上させることが出来ること。 【入社後のキャリアパス】1～9年目：一般（スキルの習得～自立） 6～14年目：主任（メンバーの成長支援） 10年目以降：課長代理・課長（組織とメンバーの成長支援）

【仕事概要】税務顧問担当として、顧客へ税務アドバイス及び品質の高い税務申告書を提供する 【具体的な業務内容】税務顧問、記帳代行、経理アウトソーシング、資金調達支援、税務調査サポート 【働く環境】パーテーションで区切られた机で集中して業務を行うことが可能 おだやかな人材が多く、音楽も流れる中で、雰囲気自体もおだやかな環境 【ポジションの魅力・やりがい】経験値や能力に合わせた顧客をアサインすることを心がけているため、あまり無理のないレベルでの業務を行うことができる 【仕事の魅力・やりがい】ITを駆使し出来るだけ効率的な業務を行うことにより、生産性を最大限高め、業務時間もできるだけ短いことから、勉強やプライベートの時間を大切にできる。 また、小規模ながらも多くの顧客の種類や規模、国内外等幅広く対応することにより、短期間で経験値を高めことのできる環境にある 【入社後のキャリアパス】経験値や能力に沿って、かつ本人の希望も勘案し、レベルの高い業務を担当することが可能であるため、段階的にレベルアップが可能、加えて、マネージャークラス、それ以上を目指すことが可能

【仕事概要】主に税務会計を通じて、様々な業種のお客様のサポートをします。 近年は事業承継や経営コンサルの需要が多く、これまでの経験や知識をフルに活かしてお客様のお役に立てる業務となります。 【具体的な業務内容】仕訳入力、決算書作成、申告書作成、巡回などの税務会計業務全般をお任せします。 また税理士の補助として、相続税・事業承継・創業支援等の業務を手伝っていただきます。 また、パートナーズプロジェクトが主催するセミナーや講演会などのイベントや情報発信の企画・運営に携わることもあります。 【働く環境】ワンフロアに弁護士、社労士、司法書士の事務所があるため、 異業種の仲間と一緒に色々な経験ができる職場です。 【ポジションの魅力・やりがい】各種専門家が多数在籍しているので、幅広い業務を経験できます。 【仕事の魅力・やりがい】自分が勉強したことや経験がお客様のお役に立った時、とてもやりがいを感じます。 【入社後のキャリアパス】入社後のキャリアアップを描けるよう Eラーニングなどで自主学習の環境を整えおり、資格取得支援も行っています。

【仕事概要】主担当としての職能を募集します。 （別途副担当が入力等を担当します） 現場責任者として、顧客対応、成果物の制作、業務改善、新規業務の立ち上げ、副担当の育成などをお任せします。 【具体的な業務内容】月次決算、決算申告、年末調整等の基本業務。 ご希望に応じて、株価算定、M&A、IPO準備等の業務などを担っていただくことが可能です。 【働く環境】ONとOFFのメリハリを大事にした組織。 週1日は自宅勤務で集中するリモートワークが可能。 毎週月曜日には、所長との1on1を実施し、個々の状況をしっかりヒアリング。 メンバー間では、相談し合える環境があり、必ず前向きなリアクションが得られます。 【ポジションの魅力・やりがい】成長性の高い顧客、サービスの種類が多いため、自身のスキルを高められ、貢献感や成長を感じることが可能。 期待役割と貢献度に応じて、給与賞与がしっかり反映されます。 【入社後のキャリアパス】主担当、一部レベルの高い業務の副担当。 サービス内容の拡大に携わっていただきます。 意欲の高い方には、組織運営（マネジメント）もお任せします。

【仕事概要】税務代理、税務書類の作成、税務相談はもちろん、あなたの強みを活かした経営支援まで行っていただきます。「税理士業務＋αの仕事にチャレンジしたい」という方を歓迎します。 【具体的な業務内容】・税務顧問/経営支援（試算表の作成、財務分析、税務相談、決算対策、申告書の作成、経営相談など） ・起業/法人設立支援（会社設立サポート、事業計画作成、金融機関交渉、届出作成など） ・その他業務（重要事項のリサーチと検討、税務届出、税務調査立会） ・相続、事業承継支援（財産評価、相続税額試算、シミュレーションなど） ※100%自計化を実現しており、記帳代行業務は行っていません 入社当初は副担当として、主担当の訪問同行・サポートをし、適性を見ながら徐々に主担当としてクライアントをお任せしていきます。 クライアントは幅広い業界であり、法人と個人事業主あわせて15～20社程度、担当していただく想定です。WEBミーティングツールやチャットツールなども導入しており、1日あたりの監査件数は、1～2件程度です。 相続案件も多く、事務所全体で年間50件ほど対応しているため、ご希望に応じて相続案件の経験を積むことも可能です。 業務の進め方　：　担当制(ですが、業務毎に内勤の方と分業しています) 顧客割合　　　：　法人：個人　＝　8：2 顧客対応方法　：　対面もしくはオンライン、チャット、電話 【働く環境】数多くある税理士法人や税理士事務所の中から、私たち堀経営会計の採用ページをご覧いただき、誠にありがとうございます。自身の目標（試験合格・独立開業）や家庭環境等（子育て・介護）を考慮した働き方が実現できる環境を提供します。長く勤めて頂き、良い仕事・良い経験をしていただきたいと思っております。会計事務所での実務経験がある方につきましては、即戦力候補として給与ほか待遇についても前向きに検討させて頂きます。 【仕事の魅力・やりがい】～経営者をサポートする事務所～ 経営者と同じ目線になって一緒に悩み、考え、経営者の意思決定をサポートする税理士事務所を目指しています。 業務はITを活用し効率的に行いますが、経営者との密なコミュニケーションを通したサポートを大切にしており、密なコミュニケーションを取り、信頼関係を築くことが、税務顧問や経営支援、税務調査対応を行っていく上で大切なことであると考えています。 ～黒字化支援を通した着実な実績～ 会計データの作成や決算・税務申告だけでなく、データをもとに財務状況、経営状況を明瞭に分析し、経営者の方に適切に伝えていくことにより、お客様の黒字化を支援しています。 地道な黒字化支援を通じて、元々は全体の60%程度に留まっていた黒字企業も今では全体で72％にまで上昇しています。

【仕事概要】・月次巡回監査による関与先指導 ・各種申告書等の作成 【具体的な業務内容】・月次での巡回監査において、関与先の指導が主な業務です。 ・事務所内では、申告計算や資料の作成、問い合わせの対応が主な業務となります。 【働く環境】・充実したオンデマンド研修 ・在職20年以上のベテランが3名 ・所内情報共有のため担当制なし 【ポジションの魅力・やりがい】・番頭の次のポジション（ナンバー２）として、知識や経験のない職員への指導 【仕事の魅力・やりがい】・関与先や納税者から「ありがとう」と感謝されることが多い ・関与先と深く長いお付き合いができる 【入社後のキャリアパス】・税理士資格を取得して、将来的にはこの事務所の経営もお願いしたい

(仕事概要) 税務代理、税務書類の作成、税務相談から、あなたの強みを活かした経営支援まで行っていただきます。「税理士業務＋αの仕事にチャレンジしたい」という方を歓迎します。 (仕事詳細) ・税務顧問（記帳代行、財務分析、税務相談、決算対策、経営相談、ビジネスマッチングなど） ・医院開業支援（事業計画作成、開業スケジュール立案、金融機関交渉、開業地選定、医療機器導入アドバイス、医療法人成り、スタッフ採用アドバイス、行政への書類作成、その他届出作成、ライフプランニングの作成など） ・起業家支援（会社設立サポート、事業計画作成、金融機関交渉、届出作成など） ・相続、事業承継支援（財産評価、相続税額試算、財産承継シミュレーション、組織活性化支援、企業格付け分析など） (ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス) 【給与モデル】 経験3年／年収420万円　経験5年／年収500万円　経験10年／年収800万円" 付加価値による評価制度。頑張った分だけ給与に反映されます。 (仕事の魅力・やりがい) 起業家支援・医療介護支援・相続・事業承継支援・上場支援・M&A支援・社労士・行政書士・保険・資産運用・品質管理室などの専門チームを設け、各々の得意分野やキャリアプランを活かせる体制を構築しています (入社後のキャリアパス) 男女関係なく能力次第で昇給昇格できる風土でありながらも、家庭環境等を考慮した働き方を目指しています。実際に、子育て中の女性で時短勤務をしながらも役職として活躍されている社員もおり、キャリアを諦めることなく長く働くことができる環境を整えています。 (働く環境) ①チームで仕事を進めています ②チームでの目標設定を目指して、チームミーティングや個人面談も毎月実施し、チームで仕事を進めています。単独ではなくチームで働きたい方、チームワークを大切に出来る方大歓迎です。 ③各種専門家チームを取りそろえ、総合的な課題解決を目指しています ④起業家支援・医療介護支援・相続・事業承継支援・上場支援・M&A支援・社労士・行政書士・保険・資産運用・品質管理室などの専門チームを設け、各々の得意分野やキャリアプランを活かせる体制を構築しています ⑤IT化支援に力を入れています ⑥社内社外のコミュニケーションに関しては、チャットワークやオンライン面談の活用、経理関連に関しては、経理書類のスキャニングやフィンテックによる銀行口座と会計ソフトの自動連動、労務関連については、ICカード等による勤怠の電子管理から給与計算の自動化、給与明細のオンライン化など、最先端の技術を駆使した支援を目指しています。まず自分たちで様々なツールを活用し、それらをお客様へのアドバイスにも活かしています

【仕事概要】法人税申告、個人確定申告、年末調整等、相続税の申告業務、事業承継コンサル、法人化・株価シミュレーション作成、税務相談、税務調査立会、保険代理店 【具体的な業務内容】顧問先月次監査、お客様訪問orオンライン面談、ハウスメーカー担当者との打ち合わせ、各種シミュレーション作成・提案、財産評価、保険提案など 【働く環境】穏やかな方が多い、スポンジのような方 激しい方はいないがハードワークできる方も歓迎 【ポジションの魅力・やりがい】今までの経験が活かせることはもちろん、様々な業務に携わることができる 【仕事の魅力・やりがい】通常の月次顧問などはもちろん、相続や事業承継、不動産に関する税務コンサルティングなど多種多様な業務を経験できる。 【入社後のキャリアパス】リーダー、役員

【仕事概要】中小企業経営者をサポートし、財務や税務の面からアドバイスする経営コンサルタント業。 【具体的な業務内容】決算書・申告書作成、決算報告 「アイアンドエス式月次決算書」「人を大切にする経営計画書」を使用しての経営指導・コンサルティング 【働く環境】業界では数少ない、教え合う文化が根付いています。 また、社内分業制（製販分離）により簡単な入力やチェックは補助者が行い、お客様担当は財務分析、 コンサルティングなどのやりがいのある仕事に集中できる環境です。 女性税理士も3名登録しており、男女を問わず活躍できる職場です。 【ポジションの魅力・やりがい】今までやりたかったやりがいのある仕事（経営者を元気にするための仕事）に集中できます！ 【仕事の魅力・やりがい】経営者に寄り添い、財務の面から会社をよくするアドバイスを行うことで、地元中小企業を元気に、ひいては 地域の発展と繁栄に貢献できるのが大きな魅力です。 【入社後のキャリアパス】年4回の評価面談を通してスキル・経験を評価し、6段階のキャリアを用意しています。 アシスタント　→　ジュニア　→　シニア　→　プロフェッショナル　→エキスパート　→　マイスター

【仕事概要】・巡回監査業務 ・決算申告業務 ・その他関連業務（補助金、保険等） 【具体的な業務内容】試算表・決算書・税務申告書作成、経営計画シミュレーション、タックスシミュレーション、会社設立手続など税務会計全般をお任せします。 また、スキルや経験に応じて、M＆Aや事業承継案件、融資、補助金案件にも携わっていただきます。 【働く環境】5年後に20名体制（チームで顧問先の課題解決をしている＝法人、相続チームなど） 【ポジションの魅力・やりがい】顧問先は個人経営者から一部上場企業まで幅広いです。 相続業務やM＆Aにも力を入れており、スタッフ個々のスキルや経験、希望に応じて、多種多様なキャリアを築いていただけると思います。 チャレンジしたい気持ちを評価します。 【仕事の魅力・やりがい】顧問先の自計化、ネットバンキング推進、外注導入で会計入力を大幅に削減、単純作業はエクセルやマクロを積極的に使用。 本来お客様に求められている付加価値の高い業務ができるように、クラウド会計をはじめとする新しい技術やシステムなど、良いものは積極的に取り入れています！ 成長中の会社なので、一緒に成長していきましょう！ 【入社後のキャリアパス】20名規模を意識した体制の準備

【仕事概要】税務会計スタッフ、税理士スタッフ、公認会計士スタッフ 月次試算表のチェック、税務論点整理、顧客相談対応、確定申告、年末調整、申告書作成、新規顧客開拓、資産税業務、決算業務、税務相談、コンサルティング 【ポジションの魅力・やりがい】・相続税強み（申告：年間２~３件→さらに伸ばせる） ・医療法人が多くなっている※資産家層が多い（５０代６０代） ・国際税務（個人で譲渡など海外移住）1/4

【仕事概要】・確定申告業務（個人、法人） ・相続関連業務 【具体的な業務内容】・監査課 監査課は顧問先の企業、経営者を毎月訪問 （巡回監査）し、月次試算表や業績の確認 ・資産税課 相続税の申告や相続対策の相談対応、 相続税額の試算 【働く環境】・有休が取りやすい ・社内・社外の研修の充実、交流会多数 ・福利厚生の充実（税理士試験等受験日の休暇、社内イベント等あり） ・女性が働きやすい職場 【ポジションの魅力・やりがい】・全所員で15人規模のため、みんなの距離が近く、和気あいあいとした雰囲気で業務ができます。 ・初めは上司の業務のサポートから始まりますが、毎日業務に携わる中で、できることが徐々に増えていき、半年たった頃には数件の企業様を担当できるようになります。 ・経営に携わる業務はどれも責任が重いが、誰かの力になることができます。 【仕事の魅力・やりがい】・様々な業種の経営者とお話しできる 【入社後のキャリアパス】まずは先輩社員の支援スタッフとして、支援業務を行います。その支援業務を通じて経営計画に対する知識を深め、少しずつ案件を任せられるようになります。その後は多くの企業を担当するようになり、税理士の資格取得を目指します。

【仕事概要】会計起票担当者が起票した結果をレビューし、税務申告書の作成を担当していただきます。 その他に、可能であれば、経営計画の作成支援、予算実績比較によるフォローを担当していただきたいと思います。 もし、ご希望があれば、SaaSツールの導入支援も実施していただきいたいと思います。 【具体的な業務内容】経験年数に応じて、担当顧問先を検討させていただきます。特に経験年数が長い方は、後進の指導も対応いただければと思います。 【働く環境】私どもは茨城県つくば市から2022年10月に現在の千代田区麹町に移転しました。移転後、ミツカル様等を通じて、採用を続けており、毎月のように新しい職員が入社していますので、活気をもって、楽しく業務をしています。 【ポジションの魅力・やりがい】これから組織を作っていくところですので、経験年数、実力に応じた業務を担当していただきますので、過去のしがらみ等がなく、ポジションに応じた業務を実施していただくことが可能です。 【仕事の魅力・やりがい】通常の会計事務所では経験できないような、DX支援、M&A支援、IPO支援なども経験することが可能です。新しいことにチャレンジして、ご自身のキャリアを広げたいという方に向いた事務所です。 【入社後のキャリアパス】税理士を目指していただくことを優先しますが、それだけではなく、DX支援やMAS業務に興味があれば、その分野に特化いただくことも可能です。

【仕事概要】3〜30億の成長企業の税務顧問をベースに財務コンサルティングの付加価値を備えたクライアントの成長支援。 税務の他クライアントに関連するM&AやDDへの対応もあり会計人として実力がつきます！ 【具体的な業務内容】税務業務全般（記帳なし）・顧客との月次MTG・事業計画策定・企業再生支援・財務DD 【働く環境】自由な環境です。 出社も時間も裁量に任せています。オフィスも綺麗です。全国へ出張もあります。 自由な分、実力がある人の方が働きやすい環境です。 【ポジションの魅力・やりがい】約5年後の次世代の代表・幹部候補と考えていますので幅広く活躍できます。 また独立支援もしているので業務委託として独立することも可能です。 【仕事の魅力・やりがい】税務だけでなく、財務戦略・出口戦略・企業再生といった幅広い力を付けることができ一流の会計人になれる。 M&Aや再生業務に触れることから法務にも明るくなり様々な案件に対応可能。 DXも最先端のレベルだと思いますので時代に先回りした実力を付けたい方にぴったりです 【入社後のキャリアパス】まずは税務業務を中心にクライアントと財務コンサルタントのMTG等に参加してもらい、 財務の知識をつけながら1人で担当ができるようになって頂く。 またクライアント関連のM&AやDD業務に状況を見ながらアサインさせて頂き、マネージャーを目指して頂く。

【仕事概要】企業の経営に「お金」の管理･運用は必要不可欠。 経営者が起業時に「こういったサービスを提供したい」と抱いた夢（本業）のさまたげにならないよう、企業経営のお金にまつわる部分のサポートをしていく仕事になります。 ▽会計・税務顧問等の業務に従事して頂きます。 【具体的な業務内容】■帳簿作成指導、経理BPR、記帳代行 ■毎月の試算表作成、元帳の作成、決算書の作成 ■各種確定申告 ■自社株の評価 ■源泉徴収業務 ■各種税務相談 ■各官公庁への届出書作成 ■決算カウンセリング ■資産税、相続税 会計の書類を作成したり、それをお客様（企業経営者）にご報告をしたり、提案をしていきます。 またお客様は企業経営者の他にも、相続問題でお悩みの一般の方やなど多種多様です。 ※スタッフの中には未経験からスタートし、今では一人で担当を持ってクライアントの支援にあたっている社員もいます。丁寧にお教えしますので、未経験でも安心してご応募ください。 【働く環境】組織編成：マネージャー4名を中心に各10数名ほどのチーム4つで構成 オフィス：2021年に恵比寿ガーデンプレイスに移転しました！駅直結で雨に濡れずに出勤できます。 【仕事の魅力・やりがい】・お客様から感謝される。 ・様々な企業・業種のお金の流れを知ることができる。 ・ボトムアップ環境の為、スタッフの声が反映されており風通しが良い。 ・経営者と近い距離で関係を築きサポートができる。 【入社後のキャリアパス】・会計事務所経験1年／27歳／弊社2年目／担当23件：年収550万円 ・会計事務所経験3年／30歳／弊社3年目／担当30件：年収770万円

【仕事概要】クライアントの会計データの・チェック、法人税申告書作成業務、クライアントの指導（遠隔支援サービスにより、会計ソフトの入力・操作方法の指導などを行っています）、節税や資金繰り改善の提案など会計・税務業務全般をお願いします。 【具体的な業務内容】・税務申告書関連の作成 ・月次/年次決算書の作成 ・会計入力、チェック ・クラウド会計の導入支援 ・クライアントの記帳指導 ・クライアントへの節税提案　など 経営相談については他のチーム（資産税チームやITチーム）と協力して対応しています。 【働く環境】完全ペーパーレスで業務を実施。モニタ3画面仕様。音楽が流れておりリラックスしながら業務出来ます。最近ではRPAロボット2台も活躍しています。 【ポジションの魅力・やりがい】弊所は製販分離体制を推進しており、社内ではチームメンバーとのコミュニケーションが多く、チームで仕事を進めています。顧問先と近いところで仕事を行いますので、顧問先の悩み等に対しても、サポートしています。顧問先の課題解決に関わることで、自身のしっかり成長できます。 【仕事の魅力・やりがい】単純作業はRPA化しており、お客様に近いところでの仕事がおおい。毎週1回は業務や環境改善のためのミーティングを実施し、若手も含めて全員が意見をいい、改善スピードが早いです。 【入社後のキャリアパス】ご希望に応じて、他にも経営支援業務や相続・資産税コンサル、ITコンサルなど様々なセクションへのキャリアステップがあります。

【仕事概要】会計・税務、歯科医院経営コンサルタント 【具体的な業務内容】□ 基本業務 顧問先への月次訪問、決算・法定業務、税務相談その他申告業務 □ 経営相談業務 経営実績の報告・検証、管理会計の導入による経営実績の管理、歯科医院の経営相談 □スポットアドバイザリー業務 財務分析・医療法人成りのシミュレーション及び手続き支援、事業計画作成支援 □収益改善コンサルティング 歯科医院 診療実績改善支援、スタッフマネジメント・チームビルディング支援 【働く環境】・総合的かつトップレベルのサービスを提供するために、様々な専門家が強い結びつきをもって働いています。１人ひとりが誰にも負けない自分の専門性を磨くとともに、競い合うのではなく、家族のように支えあってお客様のためのサービスを提供しています。 ・2021年にオフィスをリノベーションし明るく清潔感があり、フリーアドレスで快適な職場です。 ・大阪は梅田と豊中にオフィスがあり、その日のスケジュールに合わせて柔軟に勤務が可能です。 ・役員との距離も近く、風通しの良い社風です。 【ポジションの魅力・やりがい】即戦力として活躍をして頂く場を準備しています。 様々なステージへキャリアアップ等を目指していくことが可能です。 【仕事の魅力・やりがい】個人ではなく、様々な専門家がいる会社組織の力を活用して顧客へ幅広い提案業務が可能です。 また幅広い層の顧客に対して自身の強みを活かした業務を行って頂き、 キャリアを形成していくことが可能になります。

【仕事概要】当社のコンサルタントとして、診療所の税務顧問をベースに、新規開業・分院展開・介護事業展開・事業継承な どを多角的なサポートをお任せします。 【具体的な業務内容】□ 基本業務 顧問先への月次訪問、決算・法定業務、税務相談その他申告業務 □ 経営相談業務 経営実績の報告・検証、管理会計の導入による経営実績の管理、歯科医院の経営相談 □スポットアドバイザリー業務 財務分析・医療法人成りのシミュレーション及び手続き支援、事業計画作成支援 □ 収益改善コンサルティング 歯科医院 診療実績改善支援、スタッフマネジメント・チームビルディング支援 【働く環境】・総合的かつトップレベルのサービスを提供するために、様々な専門家が強い結びつきをもって働いています。１人ひとりが誰にも負けない自分の専門性を磨くとともに、競い合うのではなく、家族のように支えあってお客様のためのサービスを提供しています。 ・2021年にオフィスをリノベーションし明るく清潔感があり、フリーアドレスで快適な職場です。 ・大阪は梅田と豊中にオフィスがあり、その日のスケジュールに合わせて柔軟に勤務が可能です。 ・役員との距離も近く、風通しの良い社風です。 【ポジションの魅力・やりがい】即戦力として活躍をして頂く場を準備しています。 様々なステージへキャリアアップ等を目指していくことが可能です。 【仕事の魅力・やりがい】個人ではなく、様々な専門家がいる会社組織の力を活用して顧客へ幅広い提案業務が可能です。 また幅広い層の顧客に対して自身の強みを活かした業務を行って頂き、 キャリアを形成していくことが可能になります。

【仕事概要】当社のコンサルタントとして、診療所の税務顧問をベースに、新規開業・分院展開・介護事業展開・事業継承な どを多角的なサポートをお任せします。 【具体的な業務内容】□ 基本業務 顧問先への月次訪問、決算・法定業務、税務相談その他申告業務 □ 経営相談業務 経営実績の報告・検証、管理会計の導入による経営実績の管理、歯科医院の経営相談 □スポットアドバイザリー業務 財務分析・医療法人成りのシミュレーション及び手続き支援、事業計画作成支援 □ 収益改善コンサルティング 歯科医院 診療実績改善支援、スタッフマネジメント・チームビルディング支援 【働く環境】・総合的かつトップレベルのサービスを提供するために、様々な専門家が強い結びつきをもって働いています。１人ひとりが誰にも負けない自分の専門性を磨くとともに、競い合うのではなく、家族のように支えあってお客様のためのサービスを提供しています。 ・2021年にオフィスをリノベーションし明るく清潔感があり、フリーアドレスで快適な職場です。 ・大阪は梅田と豊中にオフィスがあり、その日のスケジュールに合わせて柔軟に勤務が可能です。 ・役員との距離も近く、風通しの良い社風です。 【ポジションの魅力・やりがい】即戦力として活躍をして頂く場を準備しています。 様々なステージへキャリアアップ等を目指していくことが可能です。 【仕事の魅力・やりがい】個人ではなく、様々な専門家がいる会社組織の力を活用して顧客へ幅広い提案業務が可能です。 また幅広い層の顧客に対して自身の強みを活かした業務を行って頂き、 キャリアを形成していくことが可能になります。

【仕事概要】会計・税務、経営コンサルタント 【具体的な業務内容】□ 基本業務 顧問先への月次訪問、決算・法定業務、税務相談その他申告業務 □ 経営相談業務 経営実績の報告・検証、管理会計の導入による経営実績の管理、歯科医院の経営相談 □スポットアドバイザリー業務 財務分析・医療法人成りのシミュレーション及び手続き支援、事業計画作成支援 □ 収益改善コンサルティング 歯科医院 診療実績改善支援、スタッフマネジメント・チームビルディング支援 【働く環境】・総合的かつトップレベルのサービスを提供するために、様々な専門家が強い結びつきをもって働いています。１人ひとりが誰にも負けない自分の専門性を磨くとともに、競い合うのではなく、家族のように支えあってお客様のためのサービスを提供しています。 ・2021年にオフィスをリノベーションし明るく清潔感があり、フリーアドレスで快適な職場です。 ・大阪は梅田と豊中にオフィスがあり、その日のスケジュールに合わせて柔軟に勤務が可能です。 ・役員との距離も近く、風通しの良い社風です。 【ポジションの魅力・やりがい】即戦力として活躍をして頂く場を準備しています。 様々なステージへキャリアアップ等を目指していくことが可能です。 【仕事の魅力・やりがい】個人ではなく、様々な専門家がいる会社組織の力を活用して顧客へ幅広い提案業務が可能です。 また幅広い層の顧客に対して自身の強みを活かした業務を行って頂き、 キャリアを形成していくことが可能になります。

【仕事概要】資産税の専門業務中心に、関連する業務 【具体的な業務内容】弊社の相続チームでは、相続税申告などの税務を中心にしながらも、信託、組織再編、納税猶予等、事業承継スキームを駆使した対策を提案し実行する中で、法人税や所得税等、また国際税務まで幅広い経験を積むことができます。 【働く環境】・総合的かつトップレベルのサービスを提供するために、様々な専門家が強い結びつきをもって働いています。１人ひとりが誰にも負けない自分の専門性を磨くとともに、競い合うのではなく、家族のように支えあってお客様のためのサービスを提供しています。 ・2021年にオフィスをリノベーションし明るく清潔感があり、フリーアドレスで快適な職場です。 ・大阪は梅田と豊中にオフィスがあり、その日のスケジュールに合わせて柔軟に勤務が可能です。 ・役員との距離も近く、風通しの良い社風です。 【ポジションの魅力・やりがい】即戦力として活躍をして頂く場を準備しています。 様々なステージへキャリアアップ等を目指していくことが可能です。 【仕事の魅力・やりがい】個人ではなく、様々な専門家がいる会社組織の力を活用して顧客へ幅広い提案業務が可能です。 また幅広い層の顧客に対して自身の強みを活かした業務を行って頂き、 キャリアを形成していくことが可能になります。

【仕事概要】会計・税務・財務、事業承継コンサルタント 【具体的な業務内容】□基本業務 会計顧問先への月次訪問、決算・法定業務、税務相談その他申告業務 →担当者の経験や顧問先の規模により、複数の担当社で対応しています □財務税務コンサルティング 財務管理支援、金融機関交渉、海外進出支援等 □事業承継、組織再編コンサルティング M&A、事業組織再編支援(合併・分割)等 □事業・財産承継コンサルティング 相続税申告、遺言書作成、家族信託、相続手続き等相続税シミュレーション、財産承継スキームの作成、実行支援、不動産有効活用等 【働く環境】・総合的かつトップレベルのサービスを提供するために、様々な専門家が強い結びつきをもって働いています。１人ひとりが誰にも負けない自分の専門性を磨くとともに、競い合うのではなく、家族のように支えあってお客様のためのサービスを提供しています。 ・2021年にオフィスをリノベーションし明るく清潔感があり、フリーアドレスで快適な職場です。 ・大阪は梅田と豊中にオフィスがあり、その日のスケジュールに合わせて柔軟に勤務が可能です。 ・役員との距離も近く、風通しの良い社風です。 【ポジションの魅力・やりがい】即戦力として活躍をして頂く場を準備しています。 様々なステージへキャリアアップ等を目指していくことが可能です。 【仕事の魅力・やりがい】個人ではなく、様々な専門家がいる会社組織の力を活用して顧客へ幅広い提案業務が可能です。 また幅広い層の顧客に対して自身の強みを活かした業務を行って頂き、 キャリアを形成していくことが可能になります。

【仕事概要】当社のコンサルタントとして、診療所の税務顧問をベースに、新規開業・分院展開・介護事業展開・事業継承な どを多角的なサポートをお任せします。 【具体的な業務内容】□基本業務 会計顧問先への月次訪問、決算・法定業務、税務相談その他申告業務 □財務コンサルティング 管理会計、経営改善支援、事業再生・業績・財務管理支援 新規事業計画・中期経営計画等策定支援、金融機関交渉、M&A、海外進出支援等 □組織再編コンサルティング 事業組織再編(合併・分割等)、事業再生支援等 □事業・財産承継コンサルティング 相続税申告、遺言書作成、家族信託、相続手続き等 相続税シミュレーション、承継スキームの作成、実行支援 不動産有効活用、M&A等 【働く環境】・総合的かつトップレベルのサービスを提供するために、様々な専門家が強い結びつきをもって働いています。１人ひとりが誰にも負けない自分の専門性を磨くとともに、競い合うのではなく、家族のように支えあってお客様のためのサービスを提供しています。 ・2021年にオフィスをリノベーションし明るく清潔感があり、フリーアドレスで快適な職場です。 ・大阪は梅田と豊中にオフィスがあり、その日のスケジュールに合わせて柔軟に勤務が可能です。 ・役員との距離も近く、風通しの良い社風です。 【ポジションの魅力・やりがい】即戦力として活躍をして頂く場を準備しています。 様々なステージへキャリアアップ等を目指していくことが可能です。 【仕事の魅力・やりがい】個人ではなく、様々な専門家がいる会社組織の力を活用して顧客へ幅広い提案業務が可能です。 また幅広い層の顧客に対して自身の強みを活かした業務を行って頂き、 キャリアを形成していくことが可能になります。

【仕事概要】会計コンサルタント 【具体的な業務内容】■基本業務 ・病院や医療関連会社への月次巡回監査、決算業務、その他申告業務 ■財務コンサルティング業務 ・病院の管理会計、会議指導、経営改善支援、経営計画策定支援、M&A支援等 ■税務コンサルティング ・医療法人の資産税対策支援、事業再生支援等 ・ドクター(個人)の相続対策支援 【働く環境】・総合的かつトップレベルのサービスを提供するために、様々な専門家が強い結びつきをもって働いています。１人ひとりが誰にも負けない自分の専門性を磨くとともに、競い合うのではなく、家族のように支えあってお客様のためのサービスを提供しています。 ・2021年にオフィスをリノベーションし明るく清潔感があり、フリーアドレスで快適な職場です。 ・大阪は梅田と豊中にオフィスがあり、その日のスケジュールに合わせて柔軟に勤務が可能です。 ・役員との距離も近く、風通しの良い社風です。 【ポジションの魅力・やりがい】即戦力として活躍をして頂く場を準備しています。 様々なステージへキャリアアップ等を目指していくことが可能です。 【仕事の魅力・やりがい】個人ではなく、様々な専門家がいる会社組織の力を活用して顧客へ幅広い提案業務が可能です。 また幅広い層の顧客に対して自身の強みを活かした業務を行って頂き、 キャリアを形成していくことが可能になります。

【仕事概要】基本税務業務 【具体的な業務内容】・会計顧問先の月次監査・試算表作成、決算業務 社内業務組立や運営を行う部署に所属して内勤中心で税務会計業務を行っていただきます。 ・決算業務や月次監査業務の実施 ・会計データ活用や処理全般の標準化、効率化の組立 【働く環境】・総合的かつトップレベルのサービスを提供するために、様々な専門家が強い結びつきをもって働いています。１人ひとりが誰にも負けない自分の専門性を磨くとともに、競い合うのではなく、家族のように支えあってお客様のためのサービスを提供しています。 ・役員との距離も近く、風通しの良い社風です。 【ポジションの魅力・やりがい】即戦力として活躍をして頂く場を準備しています。 様々なステージへキャリアアップ等を目指していくことが可能です。 【仕事の魅力・やりがい】個人ではなく、様々な専門家がいる会社組織の力を活用して顧客へ幅広い提案業務が可能です。 また幅広い層の顧客に対して自身の強みを活かした業務を行って頂き、 キャリアを形成していくことが可能になります。

【仕事概要】基本税務業務 【具体的な業務内容】・会計顧問先の月次監査・試算表作成、決算業務 社内業務組立や運営を行う部署に所属して内勤中心で税務会計業務を行っていただきます。 ・決算業務や月次監査業務の実施 ・会計データ活用や処理全般の標準化、効率化の組立 【働く環境】・総合的かつトップレベルのサービスを提供するために、様々な専門家が強い結びつきをもって働いています。１人ひとりが誰にも負けない自分の専門性を磨くとともに、競い合うのではなく、家族のように支えあってお客様のためのサービスを提供しています。 ・役員との距離も近く、風通しの良い社風です。 【ポジションの魅力・やりがい】即戦力として活躍をして頂く場を準備しています。 様々なステージへキャリアアップ等を目指していくことが可能です。 【仕事の魅力・やりがい】個人ではなく、様々な専門家がいる会社組織の力を活用して顧客へ幅広い提案業務が可能です。 また幅広い層の顧客に対して自身の強みを活かした業務を行って頂き、 キャリアを形成していくことが可能になります。

【仕事概要】基本税務業務 【具体的な業務内容】・会計顧問先の月次監査・試算表作成、決算業務 社内業務組立や運営を行う部署に所属して内勤中心で税務会計業務を行っていただきます。 ・決算業務や月次監査業務の実施 ・会計データ活用や処理全般の標準化、効率化の組立 【働く環境】・総合的かつトップレベルのサービスを提供するために、様々な専門家が強い結びつきをもって働いています。１人ひとりが誰にも負けない自分の専門性を磨くとともに、競い合うのではなく、家族のように支えあってお客様のためのサービスを提供しています。 ・2021年にオフィスをリノベーションし明るく清潔感があり、フリーアドレスで快適な職場です。 ・大阪は梅田と豊中にオフィスがあり、その日のスケジュールに合わせて柔軟に勤務が可能です。 ・役員との距離も近く、風通しの良い社風です。 【ポジションの魅力・やりがい】即戦力として活躍をして頂く場を準備しています。 様々なステージへキャリアアップ等を目指していくことが可能です。 【仕事の魅力・やりがい】個人ではなく、様々な専門家がいる会社組織の力を活用して顧客へ幅広い提案業務が可能です。 また幅広い層の顧客に対して自身の強みを活かした業務を行って頂き、 キャリアを形成していくことが可能になります。

【仕事概要】基本税務業務 【具体的な業務内容】・会計顧問先の月次監査・試算表作成、決算業務、社内業務組立や運営を行う部署に所属して内勤中心で税務会計業務を行っていただきます。 ・決算業務や月次監査業務の実施 ・会計データ活用や処理全般の標準化、効率化の組立 【働く環境】・総合的かつトップレベルのサービスを提供するために、様々な専門家が強い結びつきをもって働いています。１人ひとりが誰にも負けない自分の専門性を磨くとともに、競い合うのではなく、家族のように支えあってお客様のためのサービスを提供しています。 ・2021年にオフィスをリノベーションし明るく清潔感があり、フリーアドレスで快適な職場です。 ・大阪は梅田と豊中にオフィスがあり、その日のスケジュールに合わせて柔軟に勤務が可能です。 ・役員との距離も近く、風通しの良い社風です。 【ポジションの魅力・やりがい】即戦力として活躍をして頂く場を準備しています。 様々なステージへキャリアアップ等を目指していくことが可能です。 【仕事の魅力・やりがい】個人ではなく、様々な専門家がいる会社組織の力を活用して顧客へ幅広い提案業務が可能です。 また幅広い層の顧客に対して自身の強みを活かした業務を行って頂き、 キャリアを形成していくことが可能になります。

【仕事概要】法人税・相続税の申告業務、経営会計支援・経営戦略サポート、生前対策アドバイスといった各種コンサルティング。 【具体的な業務内容】法人担当か資産税の担当を選んでいただき、配属先を決定いたします。 法人担当：節税提案、税務調査対応、月次巡回監査、決算業務、資金調達（決算書作成、金融機関の紹介・融資交渉のサポートなど）、経営計画策定、経理代行コンサルティング 資産税担当：節税提案、税務調査対応、相続税の申告、生前対策 【働く環境】平均年齢30代半ば 男女比 5：:5 駅ちかのきれいなオフィス 【ポジションの魅力・やりがい】キャリアパス制度として、ゼネラリストコースとスペシャリストコースを用意しております。 ゼネラリストコース：部下を持ち育成していくこと スペシャリストコース：技術を磨きお客様から感謝されること 【仕事の魅力・やりがい】税務にこだわらず、幅広くお客様に提案ができます 【入社後のキャリアパス】初期教育を受けるか経験者として即戦力として力を発揮するか選んでいただきます。 入社後、キャリアパスを選択していただき、専門性を磨くスペシャリストコースかマネジメントも担うゼネラリストコースを選んでいただきます。

【仕事概要】 税理士・税理士補助の顧問先担当者業務 【具体的な業務内容】 月次処理、決算処理、申告書作成、税務相談等 【働く環境】 残業が少なく、ワークライフバランスのとれた事務所で、仕事とスキルアップの両立ができる自由な職場環境が特徴です。 【ポジションの魅力・やりがい】従来の税務・会計業務に加え、従業員それぞれが、経営者と直接会話し、自らの判断で、それぞれのお客様のニーズに応えた幅広い業務を提供し、お客様と共に、自分自身が成長できることが魅力です。 【仕事の魅力・やりがい】 上場企業、金融機関、地元優良企業から個人事業主まで幅広い顧問先があるので、様々な経験を積み、やりがいのある仕事に挑戦することができる。 また、お客様に喜んで頂き、満足して頂けるサービス提供を通じて、お客様から信頼して頂ける関係を構築できることが魅力です。 【入社後のキャリアパス】 税理士業務及び税理士補助者としての担当者業務の経験を積んで頂き、将来的には、事務所の幹部として、中核的な存在として活躍して頂く。

【仕事概要】税務会計業務全般 【具体的な業務内容】ご入社いただきましたら、まずは担当を持ち、申告書・決算書作成、年末調整、経営相談などを通して、当事務所の仕事の進め方などを把握していただきます。 ※お客様とのやり取りなどは、Zoomやチャットなどが中心です その後は能力や経験に合わせ、徐々にグレードの高い業務に携わっていただきます。 プレイングマネージャーとして、新規の顧客対応・業務の振り分けや、クライアントからの相談業務など。 他にもスタッフの業務のレビューやチェックなどもお任せしていきたいと考えています。 また、マネジメントや事務所の運営など、志向に応じて幅広く活躍できます。 【働く環境】良い仕事をするには、働く環境も重要だと考えています。そして、スタッフが気持ちよく働けるよう環境を整えることが事務所の責任。そこで当事務所では労務環境の整備を進めています。 効率よく働けるようITなどを活用。残業は非常に少なく平常月はほとんど定時で帰宅することができます。時間に余裕を持てるからこそ、次のステップを目指すことができますよ。 また、有給休暇の取得も推奨。仕事とプライベートのメリハリをしっかりつけ、ワークライフバランスの取れた生活を目指してください。 【資格取得も応援】 オフィスがあるのは渋谷。宮益坂を上がったところにあります。仕事や通勤にはもちろん、資格取得を目指し学校等に通っている方にも非常に便利な立地。徒歩10分ほどで学校に通えるので、仕事が終わった後でも、余裕を持って授業に出席できます。また、大学院への進学を考えている方にも、様々な選択肢を持つことができます。 資格を取得すれば仕事の幅も大きく広がります！ 【ポジションの魅力・やりがい】事務所の幹部候補（No2）になれるため、今後拠点展開したときの拠点長や、事務所経営に携わること可能性も見込めます。IT環境も整っており、若い事務所として今後大きな成長を見込んでおり、将来性のあるポジションです。 【仕事の魅力・やりがい】今回お会いしたい方は、単なる一スタッフではなく、共に事務所を大きくしていく仲間です。そのため、ご入社いただいたらまずは担当者としてお客様の決算や申告業務をお願いします。ここで当事務所の仕事の進め方やお客様の特徴などを把握していただき、その後は徐々に高いレイヤーの業務をお任せしていきたいと考えています。 他のスタッフが行っている業務をレビューしたり、仕事の振り分けなど、マネジメントなどにも携わっていただきます。作業をするというよりは、どうやって仕事を作っていくのか、スタッフが力を発揮するにはどのような環境を整えればいいのか、など所長と共に検討し、実行していきます。 与えられた仕事ではなく、自分で考え、事務所を形作っていく。やりがいも、そしてキャリアアップにもつながる働き方です。 【入社後のキャリアパス】入社3か月～半年後：スタッフ 入社半年後～2年後：マネージャー 2年後以降：パートナー

【仕事概要】 監査担当者として法人顧問先等を担当他、個人の申告、資産税の申告、対策等も担当 【具体的な業務内容】 法人顧問先の担当者としてお客様対応、 申告書作成、