おすすめインタビュー

インタビューを全て見る

【転職者インタビュー】キャリアアドバイザーとの面談をきっかけに転職を決断

30代 男性 科目合格者

2024/09/12

summary

インタビュー
まとめ

はじめに

ミツプロでは転職支援をご利用いただいた方のインタビューを公開しております。
今回はミツプロの転職支援サービスで税理士事務所に転職されたMさん(30代男性)さんのインタビューをご紹介します。

【インタビューまとめ】
  • 転職のきっかけはミツプロのカジュアル面談
  • 転職の決め手は新たな分野への挑戦姿勢とスキルアップにつながる点
  • ミツプロはエージェントが親身で信頼できると感じた
  • 面談を通して自分自身と向き合って転職活動を行えた

Q.転職しようとした理由は何ですか?

きっかけはミツプロのサービスを利用したことです。転職意欲がなく情報収集目的で利用したのですが、様々な事務所の話しを聞かせていただき、今後の業界の変化を考えた際に、今の事務所にいて市場価値の高い人間になれるのかという不安を感じたため、転職を決意しました。

また、「淡々とこなす事務作業より、月次数値からクライアントのどこに改善の可能性が隠れているかを考える」「会社の実態や社長との話の中で会社を成長させる為にどんな施策を打てるか考える」「過去の経験を生かし資金調達支援や他金融商品を生かして会社や社長個人に役に立てることがないか考え実践する」といった提案業務の割合が高い環境で仕事をしたいと思ったため転職しました。

Q.最終的な転職の決断をしたきっかけは何かありましたか?

カジュアル面談にて、先方事務所が転職活動の相談にのってくれたことが決断のきっかけになりました。今の自分には主体性がなく事務職のみを淡々と行っており、今の職場で経営コンサル業務ができないか考えた末に5年後、10年後の未来の自分の想像が出来てしまったため、転職を決意しました。

Q.前職と今の職場の違いを教えてもらえますか?

間違いなく違うのは、未来で必要になるであろうことを取り入れ、新しいことに挑戦する姿勢があるところだと感じております。

Q.なぜ、今の職場に決めたのですか?

最後の最後まで他事務所と迷いました。最終的には社長の視座の高さ、新たな分野への取り組み・変化に対して積極性、特定業界でのコンサル会社としての実績があるほか、自分自身のスキルアップにも繋がると考え、今の職場に決めました。

Q.なぜミツプロを使おうとされましたか?

事務所に私宛のヘッドハンティングが来たことがあるほか、オンライン合同説明会のWEB広告を見ていたので、会社の名前を知っていました。実際、オンライン合同説明会に興味本位で申し込んだのですが当日は体調不良にて出席できず、後日感想ヒアリングの電話がかかってきた際に事務所を複数紹介をしていただきました。 当初、転職意欲は無かったのですが、キャリアアドバイザーと話した中で転職を考えるようになりました。

Q.他社のエージェントも使用されていましたか?

求人サイトを見ることはありましたが、エージェント登録はしていなかったです。というのも、エージェントにはよりますが、エージェント都合のアポ要請が多く、時間が余計に取られると感じたからです。ですが、ミツプロではこちらが相談したい時に相談ができますし、親身になってもらえるのでアンケート等の情報収集にも積極的に回答したいと思えました。

Q.ミツプロの良かったところを教えてもらえますか?

まず第一に、エージェントの方が優秀で、信頼できると感じました。自分のペースに併せて伴走してくれた点や、カジュアル面談を受けたことで、事務所の雰囲気や概要、質問などを代表税理士から直接聞けた点がとても良かったと感じております。

カジュアル面談を行ってから面接等に進めるため、エージェントに流されず自分自身の意思をもって主体的に行動することができたため、満足のいく転職活動ができました。

転職経験が多い私が通常の選考フローで面接をうけるとESの段階で落とされがちなのですが、カジュアル面談は転職理由や私自身の人柄についても会話ベースで伝えられるので、多少経歴に傷がついていても、どこの事務所も面接して下さいました。 私のように色々な経験を経てこの業界に来た人間からすると、とてもありがたかったです。

カジュアル面談以外で言うと、事務所紹介のYouTubeも良かったです。社長自身が求職者目線で事務所に質問をしているので、求職者の「ここが知りたかった」といった内容を少しつっこんで聞いてくれているんですよね。面談だけでなくYouTubeでも情報取得ができたためありがたかったです。

また、転職をする意欲が無い人にもヘッドハンティングをしてアプローチをすることで、潜在層へ転職という選択肢を与えてくれる点も良かったと感じます。

Q.担当エージェントに信頼を寄せていただいておりますが、どのような点が信頼に繋がりましたか?

面談後に私自身いつも迷いが出てしまうタイプなのですが、毎回「A事務所とB事務所を比較するとどこがどのように良かったですか?」等、深く考えるきっかけになる質問をしていただいたことで、自分自身と向き合って転職活動を行えた点があります。あとは、人柄が素敵でした!いつ連絡をしても即レス対応をしてくださり、スムーズに気持ちよく転職が出来たことが良かったです。

Q.転職時に感じたミツプロの営業や会社のイメージを教えてもらえますか?

目標にまっすぐ。潜在層にアプローチし、市場を動かす素晴らしいサービスだと思いました。クライアントと求職者双方のベストを考えて動いていただいていると感じました。

Q.それを感じたときの具体的なエピソードがあれば教えてもらえますか?

必要であれば背中を押すといった体制が感じ取れました。報酬の仕組みまでオープンだからこそ、そう感じられたのだと思います。

Q.転職を踏みとどまっている方に勇気の出るメッセージをお願いします。

転職はあくまで手段だと思っています。なりたい自分を見つける、自分の業界での立ち位置を知る、今業界にどんな変化が起きようとしているかを自ら情報をとりに行き、その起きようとしている未来に対して今の自分がどうなのかを主体的に考える。

そうすれば、今の職場が最適で、今の職場のままでももっとパフォーマンスを発揮できるかもしれないし、他の環境に身を置く方が得策かもしれないという選択肢が生まれるのではないでしょうか。その上で必要であれば飛び出せば良いと思います。 まずは常に色んな情報を持つために、ミツプロを利用して自分を知ることから始めてみてください!

本日は貴重なお時間を頂きありがとうございました。

ミツプロでは税理士転職のプロが
専任で転職をサポートします

無料転職相談に申し込む
執筆 ・ 監修

城之内 楊

株式会社ミツカル代表取締役社長

株式会社ミツカル代表取締役社長。 1990年生まれ。20代では士業向けのコンサルティング会社(株式会社アックスコンサルティング)で最年少役員として8年間勤務。これまで、3,000以上の税理士事務所のコンサルティングや士業向けのセミナーに複数登壇。さらにはスタートアップから上場企業まで外部顧問や役員としても活躍する。 退職後、税理士業界を活性化するために、税理士事務所の採用支援サービスを展開する株式会社ミツカルを創業。ミツカルでは年間2,400名以上の税理士事務所の求職者をサポート。審査基準を通過した優良事務所のみを紹介しており、ミスマッチのない転職支援を行っている。